Chef de service presse - SETE AGGLOPOLE MEDITERRANEE
Référence : O034260626000376
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Frontignan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chef de service presse pilote les relations médias de Sète agglopôle méditerranée.
Il organise la stratégie presse de la collectivité, coordonne les productions destinées aux journalistes, assure la veille médiatique et contribue à la gestion des sujets sensibles.
Il garantit la cohérence, la fiabilité et la réactivité de la parole institutionnelle auprès des médias, en lien avec le Directeur des relations publiques, le cabinet du Président, la direction générale et les services concernés.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260626000376-chef-service-presse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
QUALIFICATIONS REQUISES - SAVOIRS
Très bonne connaissance de l’environnement territorial et intercommunal.
Très bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des exécutifs locaux.
Maîtrise des relations presse et des médias.
Maîtrise des techniques rédactionnelles institutionnelles et journalistiques.
Connaissance des modes de fonctionnement de la presse écrite, audiovisuelle, web et réseaux sociaux.
Connaissance des règles applicables à la communication publique, à la communication électorale, au droit à l’image, à la protection des données et à l’accès aux documents administratifs.
Connaissance des principes de communication de crise.
Connaissance des enjeux de communication institutionnelle.
Culture générale des politiques publiques locales et du développement territorial.
Maîtrise des outils de veille média, de revue de presse, de suivi éditorial et de publication numérique.
QUALITES - APTITUDES
Très fortes qualités rédactionnelles.
Sens politique et institutionnel.
Réactivité et capacité d’anticipation.
Esprit d’analyse et de synthèse.
Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
Qualités relationnelles.
Capacité à travailler sous pression.
Capacité à hiérarchiser l’information.
Aptitude au travail en transversalité.
Capacité à faire coopérer des interlocuteurs aux attentes différentes.
Discrétion, réserve et confidentialité.
Disponibilité.
Qui sommes-nous ?
Sète agglopôle méditerranée présente un maillage de villes et de villages ayant su conserver leur trame urbaine historique. Ce patrimoine renforce les qualités paysagères de ce territoire bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel. Véritable éco-territoire au coeur de l'Arc méditerranéen, placé entre la terre (garrigues et vignes) et l'eau (la mer et les étangs), SAM possède un patrimoine naturel exceptionnel qui a favorisé le développement économique du territoire (pêche, conchyliculture, thermalisme, tourisme, muscat....) et culturel (patrimoine historique, festivals, joutes languedociennes, Sète Berceau de G. Brassens et de Paul Valéry.... ).
À propos de l'offre
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Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV et diplômes, avant le 26/07/2026 sous la référence « Chef de service presse » sur : https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de communication
