Chef du service administratif et financier DGEFS (H/F) - CONSEIL REGIONAL PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
Référence : O013260610001248
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Marseille
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité directe de la Directrice Générale Adjointe, le/la cheffe de service assure un rôle de premier plan dans le pilotage administratif, budgétaire, comptable et financier de la DGA.
Il pilote, en lien étroit avec la DGA et les quatre Directeurs de la DGA, l’ensemble du processus budgétaire et comptable de la préparation au suivi de l’exécution (plus de 300 M€ sous gestion).
Il est chargé de la préparation des sessions et joue une fonction de garant de la qualité du processus et des productions (qualité des rapports présentés et sécurisation juridique et comptable). Il garantit plus globalement, en lien étroit avec les Directions fonctionnelles de la collectivité (achat, marchés, juridique et finances), la sécurisation administrative et juridique des actions de la Direction générale économie formations et santé.
Au-delà de ces deux missions socle, le ou la future responsable du SAF structurera et développera la mission de contrôle interne engagée depuis un an : formalisation d’un référentiel de processus métiers, cartographies des risques, réalisation de contrôles aléatoires et pilotage d’un plan de contrôle annuel, suivi des délais de paiement et mise en place, en lien avec les Directeurs de mesures d’amélioration. Il assure la conformité des actions et des engagements en matière de RGPD, et assure la production régulière d’indicateurs de gestion qui doivent constituer pour la DGA et les directeurs de véritables aides à la décision.
Cette mission pourrait être étendue à la production d’indicateurs de pilotage plus stratégiques directement liés aux politiques publiques appréhendées dans cette DGA.
Le responsable du SAF est membre de l’équipe de Direction de la DGA. Il assure un rôle de coordination, d’animation et d’impulsion sur les chantiers relevant de son périmètre d’intervention.
Manager d’une équipe d’une quinzaine personnes, il ou elle devra veiller au pilotage, à l’animation et l’encadrement de son équipe.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260610001248-chef-service-administratif-financier-dgefs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs théoriques complémentaires
Excellente connaissance des procédures administratives, budgétaires, comptables et financières des collectivités locales, et idéalement d’une Région. Droit public et commande publique. Contrôle de gestion.
Savoir faire
Direction de projets - Expérience dans la conduite du changement et dans l’animation d’équipe
- Maîtrise des procédures administratives et de gestion financière de l’Institution, notamment maîtrise du processus de traitement des demandes de subventions et des marchés publics
- Connaissance des champs du développement économique, de l’innovation, de la recherche de la formation professionnelle, de la santé- Maitrise des logiciels métiers - Techniques et outils de gestion de bases de données-
Savoir être
- Capacité à impulser, structurer et animer- Expérience réussie à travailler en transversalité- Sens des responsabilités et des priorités- Capacité d’argumentation et de négociation- Rigueur, organisation et méthode- Capacités relationnelles pour créer des synergies avec les partenaires- Ouverture d’esprit- Résistance aux tensions- Aisance sur l’expression écrite et orale- Discrétion.
Formation supérieure ou expérience exigée sur des fonctions similaires contrôles administratifs, financiers et gestion.
Poste à temps plein, possibilité de télétravail Absence de contraintes horaires spécifiques, dans le respect du Règlement du temps de travail de l’Institution, et en fonction des nécessités et de la continuité du service public
Qui sommes-nous ?
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au coeur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
À propos de l'offre
-
Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : DGEFS SAF Chef du service administratif et financier DGEFS 9754 RJ ET SRS DDAS 2026 à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 - Marseille -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 24/07/2026
-
Responsable budgétaire
