Chef(fe) de pôle délégué(e) Politique de l'eau EHN302
Référence : 2026-2341105
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes (DREAL Auvergne-Rhône-Alpes)
- Localisation : 5 PLACE JULES FERRY 69453 LYON CEDEX 06
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contribution au pilotage du pôle, en appui au chef de pôle ;
Animation régionale des services : contribution à la programmation et à l'animation des réseaux métiers ;
Suivi de productions du pôle (notes, doctrines, avis) ;
Représentation de la DREAL (MISEN, CLE, CAB, réunions des DREAL de bassin..), notamment sur le bassin RM ;
Suivi des dossiers assainissement,
micropolluants, police ;
Suivi de dossiers à enjeux et relations très fréquentes avec le corps préfectoral et avec les DDT ;
Suivi des dossiers de gestion quantitative : gestion structurelle de la sécheresse, suppléance à la production de bulletins de situation hydrologique
Contribution à la gestion budgétaire du BOP 113 en liaison avec le gestionnaire financier du service.
Poste placé sous l'autorité hiérarchique du chef de pôle et des cheffes de service.
Co-encadrement d'un pôle de 10 agents, avec le chef de pôle
> Liaisons fonctionnelles internes :
avec les autres pôles du service et les autres services de la DREAL
représentation du service auprès de la direction
> Liaisons fonctionnelles externes :
avec le corps préfectoral
avec les autres services de l'État, notamment les DDT
avec les agences de l'eau, l'OFB, le monde associatif et le conseil régional
avec les collectivités et partenaires des politiques de biodiversité
avec l'administration centrale (DGALN)
Profil recherché
Poste A / A+
> Compétences techniques :
bonnes notions de l'organisation administrative
connaissances de base dans l'ensemble du champ d'activités du service
expérience approfondie dans l'un des domaines du service
bonne connaissance de la politique de l'eau et des acteurs
connaissances de base sur la ressource en eau et les milieux aquatiques
> Compétences transversales :
solide compétence en management
être efficace, réactif et disposer d'une sûreté de jugement
esprit d'analyse et de synthèse
bonnes capacités rédactionnelles
maîtrise des outils informatiques généraux et SIG
> Compétences relationnelles :
sens des relations humaines
capacité à négocier, à tenir une position, à être force de proposition
capacité travail en équipe
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- marie-helene.gravier@developpement-durable.gouv.fr
- laurence.dayet@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DREAL Auvergne-Rhône-Alpes est constituée de 7 services métiers.
Le service Eau, Hydroélectricité et Nature comprend 68 postes, répartis sur 5 pôles et 2 sites.
Le pôle Politique de l'eau est chargé du pilotage et de la mise en oeuvre des politiques régionales de préservation et de gestion de la ressource en eau et des milieux aquatiques.
À cet effet :
- il assure l'animation régionale des services de l'État concernés
- il apporte une expertise dans des instances officielles externes et auprès des acteurs concernés
- il contribue à la mise en oeuvre des SDAGE sur les 3 bassins présents dans la région : Rhône-Méditerranée, Loire-Bretagne et Adour-Garonne
- il participe à la structuration de la gouvernance des politiques de l'eau
À propos de l'offre
-
GRAVIER Marie-Hélène (Cheffe de service EHN)
04 73 17 37 34
marie-helene.gravier@developpement-durable.gouv.fr
DAYET Laurence (Cheffe de service déléguée)
04 26 28 65 99
laurence.dayet@developpement-durable.gouv.fr
CHEGRANI Patrick (Chef de pôle politique de l'eau)
04 73 17 37 33
patrick.chegrani@developpement-durable.gouv.fr
Tout entretien se fait auprès des personnes désignées ci-dessus, avant dépôt de candidature.
Information complémentaire :
Les documents pour candidater doivent être demandés via la messagerie dédiée :
mobilites-promotions.dreal-ara@developpement-durable.gouv.fr
Pièces à fournir :
1) Formulaire de candidature pour les agents fonctionnaires du MTE et d'autres Ministères,
2) CV et lettre de motivation.
Candidature contractuelle examinée si aucune candidature fonctionnaire ne peut aboutir.
En l'absence de ces documents la candidature ne sera pas prise en compte. -
Numéro poste : 16346C0379
Cotation RIFSEEP : IPEF, AE & AUE (G3.2) ITPE, AAE & IAE (G2.2)
Durée attendue sur le poste : 3 ans
> Matériels :
Bureau individuel
Ordinateur portable
Smartphone
> Horaires et saisonnalités :
Règlement intérieur de la DREAL
Forte disponibilité attendue
Possibilité de télétravail
> Conditions particulières :
Bureau à la DREAL, site de Lyon
Déplacements réguliers sur la région, à Orléans et à Paris
Permis B -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
-
Vacant à partir du 12/12/2026
-
Chargée / Chargé de la politique de l'eau
