commissaire adjoint(e) aux restructurations et à la prévention des difficultés des entreprises H/F

 (Référence interne :HDF-P3E-SEER-014 )

Afin de faire face à l'impact massif des crises successives sur l'économie, les effectifs des SEER sont renforcés autour de compétences techniques en matière d'accompagnement des entreprises en difficultés, et notamment des Commissaires aux Restructurations et à la Prévention des difficultés des entreprises (CRP).

Chaque CRP s’occupe en toute confidentialité de l’accompagnement des entreprises en difficulté, prioritairement industrielles et de plus de 50 salariés. Sur les dossiers de plus de 400 salariés, il effectue le lien avec le Comité Interministériel de Restructuration Industrielle (CIRI) mais aussi avec les cabinets ministériels ou l’administration centrale (MIRE, DGE) sur les dossiers à enjeux. L’objectif est de protéger l’activité et l’emploi sur nos territoires. Pour ce faire, le CRP intervient de manière proactive dans toutes les phases des difficultés des entreprises, de la détection précoce avec une phase de diagnostic importante pour orienter sur les meilleurs leviers d’actions, jusqu’à un appui aux opérations de restructuration de l’entreprise, y compris lorsqu’une procédure est ouverte auprès du tribunal de commerce. Le CRP est un point d’entrée privilégié pour les entreprises en difficulté, il écoute, informe, oriente, conseille. Il est le garant de la cohérence des actions des autorités publiques par trois principales actions :
il s’assure du bon déroulé des négociations financières ;
il expertise le volet financier et industriel, pour s’assurer de la viabilité du dossier ;
il représente les intérêts de l’État dans les dossiers (créances publiques, préservation d’actifs stratégiques).

Pour ce faire, chaque CRP mobilise et coordonne l’ensemble des acteurs nationaux et locaux des écosystèmes de traitement des difficultés des entreprises (administrations centrale et déconcentrées dont le corps préfectoral, collectivités, créanciers publics, acteurs bancaires, fournisseurs et clients, AJ/MJ, etc.).
Sous l’autorité hiérarchique du chef de SEER et l’autorité fonctionnelle des CRP (versant Nord et versant Sud), le titulaire du poste sera adjoint des 2 CRP et interviendra sur l’ensemble de la région pour :
- Le suivi d’entreprises en difficultés : industries en difficultés structurelles ou conjoncturelles (conflit Ukraine, crise énergétique, pénurie et inflation matières premières, crise au Moyen-Orient…). Les principales missions seront la détection, l’intervention en entreprise ou la coordination des actions des partenaires, ainsi que le reporting avec toute la discrétion nécessaire ;
- la participation principalement en présentiel à des réunions de suivi ou des cellules de veille infra-départementales ;
- le suivi des restructurations des Prêts Bonifiés octroyés en complément ou en substitution des Prêts Garantis par l’Etat ;
Une organisation, notamment autour du reporting, est mise en place pour que le titulaire du poste assure l’intérim d’un CRP en son absence.