Conseiller·ère formation, recrutement et outils numériques des assistants familiaux H/F

Professionnel·le engagé·e et polyvalent·e, vous possédez une solide expertise dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'accueil familial, complétée par une parfaite compréhension des rouages et des circuits de décision d'un Conseil Départemental. Vos compétences en ingénierie de formation et en conduite d'entretiens vous permettent de piloter des recrutements rigoureux et de structurer des parcours pédagogiques, tout en veillant à intégrer les besoins de l'enfant.
À l'aise avec les chiffres comme avec la gestion de projet, vous maîtrisez l'analyse de données et le suivi de tableaux de bord, ce qui vous permet de garantir la qualité des prestations délivrées et de proposer des évolutions pertinentes pour le service.

Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir-être qui fera la différence. Doté·e d'un excellent sens relationnel et d'une fibre pédagogique affirmée, vous communiquez avec clarté, adaptez votre posture avec aisance et savez répondre avec justesse aux besoins des assistants familiaux comme des usagers et des partenaires institutionnels. Votre rigueur méthodologique et votre esprit de synthèse s'allient à une grande flexibilité quotidienne. Particulièrement disponible et réactif·ve, vous vous épanouissez dans le travail en équipe et savez collaborer avec des interlocuteurs variés. Votre sens aigu de l'organisation et votre forte capacité d'adaptation sont vos meilleurs atouts pour anticiper les imprévus et mener de front des missions diversifiées avec succès.