Cuisinier (h/f) - COMMUNE DE LEZOUX

Référence : O063260731001013

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Lezoux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située entre Clermont-Ferrand et Thiers, la Commune de Lezoux, 6 595 habitants, recrute un cuisinier dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité à compter du 1er novembre 2026.

Au sein du self participatif du groupe scolaire POTIER MARCUS, vous intègrerez une équipe à taille humaine, sous la responsabilité d'un chef cuisinier.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260731001013-cuisinier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPETENCES RECHERCHÉES :

- SAVOIRS :
* Maîtriser les techniques culinaires (connaître les différentes gammes de produits, les différents modes de cuisson...).
* Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité strictes (méthode HACCP...).
* Maîtriser les techniques de nettoyage.
* Posséder les bases du service en salle.

- SAVOIR FAIRE :
* Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène.
* Savoir présenter et décorer les plats.
* Evaluer la qualité des produits de base.
* Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires.
* Vérifier les préparations culinaires.
* Proposer de nouvelles recettes.
* Appliquer les règles de sécurité du travail.
* Procéder à des notions d'économie lors des opérations de production.
* Confectionner des plats spécifiques en fonction de pathologie enfantine ou de régimes divers.

- SAVOIR ETRE :
* Avoir de la rigueur (effort quotidien de respect des procédures de production et d'hygiène et notions de démarche HACCP).
* Être autonome et force de proposition.
* Avoir le sens de l'organisation.
* Disposer d'un bon relationnel et capacité à travailler au sein d'une équipe.
* Être créatif et curieux afin de participer à l'évolution des recettes et techniques de la cuisine.
* Avoir le sens du service public.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 10 mois

    CONTRAINTES PARTICULIERES DU POSTE

    Période scolaire :
    Travail de 6h30 à 15h les lundis mardi jeudi et vendredi et un vendredi sur 2 fin du travail à 14h45
    Mercredi : 6h30 à 14h00 un sur deux
    Total d’heures semaine 1 :41h00 heures
    Total d’heures semaine 2 : 34 heures
    Moyenne 37h30 heures soit 2h30 en récupération par semaine sur la période scolaire et 1 heure/jour de récupération sur les vacances.

    Période vacances scolaires :
    Horaires de 6H30 à 14h00 soit 40h00

    PROFIL RECHERCHÉ

    - Être titulaire du CAP / BEP cuisine
    - Disposer d'une solide formation ou 1ère expérience réussie en cuisine au sein d’une collectivité.

    CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET DE RÉMUNERATION :
    • Contrat à durée déterminée
    • Temps de travail : 35 heures
    • Date prévue du recrutement : 01/11/2026
    • Date limite de réception des candidatures : 31/08/2026
    • Rémunération statutaire sur cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
    • Lieu de travail Restaurant scolaire – Groupe scolaire POTIER MARCUS – 63190 LEZOUX

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/11/2026
  • Cuisinière / Cuisinier ou commise / commis

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