Délégué(e) à la Protection des Données (DPO) (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE
Référence : O013261012000631
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte
Le SI existant de la ville de Marseille est conséquent, il est composé de d’environ 450 applications, 6 000 postes de travail, 280 sites municipaux interconnectés, 1 600 serveurs hébergés…
Cela représente 500TO de données sauvegardées,300 bases de données, 7 millions de fichiers en GED, 105 millions documents bureautiques.
Ce capital de données, mémoire et reflet de toutes les activités municipales, doit être assuré par une protection de son contenu au regard de la réglementation.
Au sein de la Direction de la Direction Générale Adjointe « Transformer nos Pratiques » vous serez garant(e) de la conformité à la réglementation applicable en matière de gestion de données à caractère personnel pour le compte de la collectivité, partie prenante de la gouvernance de la donnée au sein de la collectivité ou de l'établissement public et le(la) correspondant(e) pour la commission nationale informatique et libertés (CNIL) au sein de la collectivité.
Votre rôle consistera à :
• Accompagner et conseiller la Collectivité dans sa mise en en oeuvre du RGPD (règlement européen sur la protection des données) ;
• Sensibiliser les acteurs de la Collectivité à l'application du RGPD ;
• Veiller à la conformité des traitements et gérer le risque juridique en matière de données personnelles ;
• Élaborer et tenir à jour le registre des traitements ;
• Instruire les demandes et réclamations des personnes concernées par les traitements et faciliter l'exercice des droits ;
• Jouer le rôle d'interface entre la Collectivité et la CNIL.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi).
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).
• Possibilité de télétravail.
Profil recherché
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire du grade d’Ingénieur ou Attaché Territorial, et/ou d'un diplôme Bac + 5, vous maîtrisez la législation relative à la protection des données, et plus particulièrement des données à caractère personnel.
Vous avez une connaissance de l'environnement territorial, ainsi que la législation spécifiquement applicable aux collectivités territoriales.
Vous avez le sens des priorités, de l'initiative et du travail en équipe, et êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à fédérer.
Rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Votre lieu de travail
11- 13 Boulevard de Dunkerque - 13002 Marseille
Référence de l’offre : i 14721
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 17/11/2026
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Déléguée / Délégué à la protection des données numériques
