Directeur adjoint de l'urbanisme (h/f) - Les Pavillons-Sous-Bois
Référence : O093260107001111
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Les Pavillons-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville des Pavillons-sous-Bois, une commune dynamique et en pleine croissance de la Seine-Saint-Denis, est à la recherche, d'un(e) Directeur(rice) Adjoint de l’Urbanisme pour rejoindre notre équipe agréable et enthousiaste. En tant que Directeur(rice) Adjoint de l’Urbanisme, vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de l’Urbanisme, et assurez le suivi des procédures en matière d'urbanisme et d'aménagement.
- Assurer le suivi des procédures d’aménagement engagées
- Apporter l’expertise technique pour une aide à la décision auprès des élus
- Assurer la transversalité requise avec les services internes
- Travailler avec les opérateurs, la qualité des projets immobiliers et assurer le suivi de leur mise en œuvre, notamment au regard des contraintes du territoire
- Engager et assurer le suivi des dossiers fonciers d’acquisitions (amiables, expropriation) nécessaires aux besoins des projets de la commune
- Suivre les dossiers d’acquisition et de cessions liés aux commerces (baux, fonds de commerce)
- Organiser et suivre la commission communale des impôts directs
- Apporter votre contribution à la mise en œuvre des modifications des règlements en vigueur (PLUI-RLPI-Location saisonnière…) et être aidant dans l’accompagnement à leurs applications au sein de la direction
Profil recherché
- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 5 ou équivalent dans le domaine de l’Aménagement et/ou de l’Urbanisme, idéalement vous disposez d’une expérience similaire en collectivité territoriale et vous souhaitez vous investir sur un territoire en pleine mutation
- Rigoureux, rompu au travail en mode projet, avec un sens aigu du travail en équipe, vous pourrez réussir dans un poste vous permettant de faire partager vos exigences en matière de qualité urbaine, et d’être un acteur apprécié pour votre connaissance du territoire
- Sens du service public, discrétion et excellente capacité d'adaptation
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels professionnels de base
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, organisation et disponibilité
- Détention du permis de conduire en cours de validité indispensable
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une équipe motivée et engagée au sein d'une ville en plein essor
- Participer activement à la vie de la commune et contribuer à son développement
- Rejoindre une Direction de l’Urbanisme collaborative et bienveillante
- Travailler pour une Administration soucieuse du bien-être de ses agents et de la qualité des services publics
- Travailler avec un outil professionnel adapté
Si vous souhaitez vous investir sur un territoire en pleine mutation et mettre vos compétences et votre expertise au service d'une ville en plein développement, rejoignez-nous!
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur Le Maire par mail : recrutement@lespavillonssousbois.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 29/08/2026
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Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
