Directeur adjoint multisite secteur 2 F/H - Grand Paris Sud Est Avenir (T11)
Référence : O094260617000940
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et sportifs en décembre 2016, Grand Paris Sud Est Avenir a progressivement pris en exploitation un réseau de structures sportives en constante évolution pour atteindre désormais 9 sites disséminés sur le territoire constitué des 16 villes du bloc communal.
Cet accroissement régulier du champ couvert a récemment donné lieu à une répartition des sites au sein de deux secteurs équilibrés afin de maintenir une gestion de proximité qualitative et efficace en termes de gestion fonctionnelle, RH et pour enrichir encore les dynamiques partenariales locales avec les établissements scolaires, les clubs et villes concernées.
Cette organisation doit par ailleurs permettre d’amplifier les démarches d’harmonisation des services proposés à l’endroit de toutes les typologies d’usagers en créant de nouvelles synergies dans un objectif de territorialisation des actions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260617000940-directeur-adjoint-multisite-secteur-2-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
Capacités encadrement ;
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur gestion administrative ;
Maitrise des outils informatiques et bureautiques de base ;
Connaissance en matière de gestion en ressources humaines, en marchés publics et en contrôle de gestion ;
Rigueur et sens de l’organisation, respect des plannings et des délais ;
Réactivité et autonomie ;
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Aptitude à travailler de façon transversale (coordination), à travailler en équipe et sens des relations avec de multiples interlocuteurs ;
Adaptabilité en fonction des besoins du service pour en assurer la continuité ;
Gestion des conflits
Savoir rendre compte à sa hiérarchie et adopter la posture d’un agent public de collectivité territoriale ;
Disponibilité en soirée et weekend en fonction des pics d’activité ;
Sens de l’accueil, prise d’initiative, travail en autonomie.
Formation :
Niveau baccalauréat ;
Habitation électrique ;
Formation travail en hauteur ;
SST et notion incendie.
Qui sommes-nous ?
Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km² des portes de Paris à l'orée de la Brie.
Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en oeuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Rose
À propos de l'offre
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Créer votre compte candidat et joindre une lettre de motivation et votre CV à
Monsieur le Président
via le lien : https://emploi.gpsea.fr/1468/1/directeur-adjoint-multisite-secteur-2-f-h
Renseignement auprès de Monsieur BENSALEM Kamel Directeur multisite 0631058751 kbensalem@gpsea.fr
Créer votre compte candidat ci-dessous et joindre une lettre de motivation ainsi que votre CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 17/07/2026
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Responsable d'équipement sportif
