Directeur du Pôle Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Education (h/f) - MAIRIE DE SAINT JEAN
Référence : O031260619001476
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d’une nouvelle mandature, la ville de Saint-Jean a entrepris un projet de réorganisation de ses services
municipaux.
Cette réorganisation vise à donner plus de clarté et de structuration des différents pôles et services de la collectivité.
C’est dans ce contexte que la ville crée un poste de Directeur du Pôle Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Education .
Placé sous l'autorité directe du Directeur Général des Services vous déclinez le projet global de la collectivité au sein du Pôle. Ainsi, vous aurez particulièrement pour mission d’impulser et de formaliser les politiques publiques dans les domaines Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Education et d’en assurer l’animation stratégique.
ENTRETIENS PREVUS LES 20 ET 21 JUILLET 2026
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260619001476-directeur-pole-petite-enfance-enfance-jeunesse-education?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation supérieure et expérience professionnelle dans le secteur d'activité
Savoirs, savoir-faire et savoirs être:
- Maitrise des enjeux, réglementations et évolutions des politiques publiques de l'éducation, de l'enfance et de la jeunesse,
- Aptitudes rédactionnelles et relationnelles,
- Sens de la communication et du service public,
- Expérience en management et organisation d’équipe,
- Rigueur, polyvalence, réactivité et disponibilité,
- Maîtrise des procédures administratives, budgétaires et de la commande publique,
- Maîtrise de l’outil informatique.
À propos de l'offre
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Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation +
dernier arrêté de situation administrative+ les 3 derniers bulletins de paye) à :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville 33 ter route d'Albi
31240 SAINT-JEAN
ou par courriel à l'adresse suivante : rh@mairie-saintjean.fr
Renseignements sur le poste auprès de Madame Christelle FAURE, Directrice du Pôle Ressources
Mail: christelle.faure@mairie-saintjean.fr
ou 05.32.09.67.27 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
