Directeur Général Adjoint - Pôle Aménagement Durable - ORLEANS (7810)

Référence : O045260715000544

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Orléans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Directeur Général Adjoint du Pôle Aménagement Durable contribue à impulser et piloter la stratégie technique et patrimoniale du Département du Loiret. Il encadre les investissements structurants dans les domaines routiers, fluviaux, du bâtiment public et de l'action foncière, tout en garantissant la sécurité juridique, budgétaire et technique des opérations d'aménagement.

A ce titre, les principales missions seront d’assurer :

- Le Management stratégique et opérationnel des directions du pôle

Assurer le management direct, l'animation et l'arbitrage des trois directions clés du pôle :

Direction des Infrastructures : Pilotage du réseau routier départemental et maîtrise d’ouvrage des grands chantiers d'aménagement de voirie.

Direction des Bâtiments, Canaux et Environnement : Gestion, construction et réhabilitation du patrimoine bâti départemental (notamment les collèges) et entretien du domaine public fluvial (canal d'Orléans).

Direction du Patrimoine et des Ressources Partagées : Gestion des ressources mutualisées du pôle (budget, marchés et commande publique), de l'action foncière, de la politique immobilière, ainsi que la supervision des opérations d'archéologie préventive (diagnostics et fouilles réglementaires rattachés à la conservation du patrimoine).

Veiller à la déclinaison des orientations au sein de chaque direction et rationaliser l'action du pôle en assurant une transversalité constante entre les services.

Superviser le déploiement budgétaire du pôle.

Veiller à l'optimisation financière et au suivi rigoureux de l'exécution des enveloppes de fonctionnement et d'investissement pluriannuelles du pôle.

- Le Pilotage stratégique, conseil aux élus et gouvernance

Conseiller le Président, les Vices-présidents délégués au pôle et les élus de l'Assemblée départementale dans la définition des choix stratégiques d'aménagement.

Préparer et participer aux commissions thématiques, rédiger les rapports d'aide à la décision et assister les élus lors des séances publiques ou des commissions d'appel d'offres.

Assurer l'interface entre l'exécutif politique et l'administration technique du pôle, en traduisant les ambitions politiques en projets réalisables et quantifiables.

Représenter la collectivité et négocier auprès des partenaires institutionnels (Préfecture, Région, Communes, EPCI) et des grands acteurs économiques
Superviser la commande publique et les procédures d’évolution des marchés publics pour l’ensemble de la collectivité.

Profil recherché

Niveau d'études min. requis
Ingénieur

Niveau d'expérience min. requis
5 à 10 ans

Profil / Expérience requise
Formation supérieure d'ingénieur ou équivalent.

Expérience managériale confirmée et réussie sur des fonctions de direction générale ou de direction technique d'envergure en collectivité territoriale (idéalement à l’échelle départementale ou intercommunale).

Savoir-faire :

Excellente maîtrise des finances publiques, des techniques de planification budgétaire pluriannuelle (PPI) et du code de la commande publique.
Solides connaissances techniques en voirie, ouvrages d'art, patrimoine bâti et conduite d'opérations d'aménagement complexe.
Forte aptitude au travail en mode projet et à la gestion du changement.

Savoir-être :

Sens aigu du service public et parfaite compréhension des circuits de décision politiques.
Qualités relationnelles avérées, diplomatie, capacité de négociation de haut niveau et de représentation.
Leadership fort, rigueur intellectuelle et sens des responsabilités.

Poste à pourvoir par voie de détachement sur emploi fonctionnel de Directeur Général Adjoint. Ouvert au cadre d’emplois des ingénieurs en chefs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 3 ans).

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • //

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe, Ingénieur général

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/08/2026
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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