Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Référence : O069260611001411
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dardilly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Président, le(a) Directeur(ice) Général(e) des Services participe à la définition des orientations stratégiques du syndicat et garantit leur mise en œuvre opérationnelle. Il(elle) assure la direction générale de l’établissement, pilote les ressources humaines, financières, techniques et juridiques et accompagne le développement du SYDER dans les domaines de l’énergie, de l’éclairage public, de la mobilité électrique et de la transition énergétique
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260611001411-directeur-general-collectivite-etablissement-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES :
-Savoirs :
• Fonctionnement des collectivités territoriales.
• Finances publiques locales.
• Droit public et commande publique.
• Gouvernance des syndicats mixtes.
• Politiques énergétiques nationales et territoriales.
• Concession de réseaux publics.
• Transition énergétique et développement durable.
• Ingénierie financière et subventions.
-Savoir-faire :
• Élaborer une stratégie territoriale.
• Conduire des projets complexes.
• Piloter des organisations multidisciplinaires.
• Manager des équipes de cadres.
• Négocier avec des partenaires institutionnels.
• Arbitrer des choix budgétaires.
• Conduire le changement.
• Développer des partenariats.
-Savoir-être :
• Leadership.
• Vision stratégique.
• Sens du service public.
• Diplomatie.
• Capacité d’écoute.
• Esprit de décision.
• Rigueur.
• Force de conviction.
• Aptitude à fédérer les équipes
PROFIL RECHERCHE :
-Formation :
• Bac +5 minimum.
• Formation supérieure en administration publique, droit public, finances publiques, ingénierie territoriale ou management public.
Expérience
• Expérience significative de direction générale ou de direction de pôle stratégique.
• Expérience confirmée en management d’équipes et conduite du changement.
• Connaissance appréciée du secteur de l’énergie, des réseaux ou de la transition énergétique.
Conditions particulières d’exercice :
• Grande disponibilité.
• Réunions en soirée avec les élus.
• Déplacements fréquents sur le territoire du Rhône.
• Participation à des instances départementales, régionales et nationales.
• Forte responsabilité managériale et stratégique
Qui sommes-nous ?
Le SYDER est une autorité organisatrice de la distribution d'énergie (électricité et gaz) qui agit pour le compte de ses communes et intercommunalités adhérentes (200), dans le département du Rhône. Particulièrement engagé dans la sobriété énergétique, notre syndicat accompagne ses partenaires dans le développement et l'aménagement de solutions énergétiques durables et vertueuses (chaufferies publiques au bois, optimisation de l'éclairage public, photovoltaïque, éolien, IRVE, démarche performancielle, etc.). Avec un budget annuel de plus de 90 millions d'euros et d'une cinquantaine de collaborateurs, le SYDER s'attache, en tant qu'institution publique, à développer les énergies renouvelables sur ses territoires.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature et votre CV à :
A l'attention de Monsieur le Président
SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE
61 Chemin Moulin Carron
69 574 Dardilly
ou par courriel : recrutement@syder.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur hors classe, Attaché hors classe, Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe, Ingénieur hors classe
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Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
