Directeur général des services (H/F) - Mairie de SAINTRY-SUR-SEINE

Référence : O091260409000177

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saintry-sur-Seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Maire, vous dirigez l'ensemble des services de la commune et en coordonnez l'organisation pour développer la collectivité et répondre aux exigences du service public.

Assurer un rôle de conseil, d’expertise et d’assistance auprès du Maire voire de son équipe Municipale
Piloter les orientations stratégiques de la collectivité et rendre compte de l’avancée des travaux au Maire
Conduire les projets territoriaux et prendre en charge certains dossiers sensibles nécessitant une certaine expertise non disponible dans l’organisation.
Préparer et piloter les décisions dans le cadre réglementaire
Veiller au respect des contraintes budgétaires
Préparer les décisions municipales en lien avec le cabinet du Maire
Veiller à la sécurité juridique de l’ensemble des actes administratifs et au respect des règles de gestion
Élaborer et piloter la stratégie de gestion et d’optimisation de l’ensemble des ressources de la collectivité (humaines, financières, matériels, techniques)
Préparer, élaborer et suivre les marchés publics ainsi que les dossiers de subventions
Piloter, manager et coordonner l’ensemble des services municipaux en cherchant la performance des cadres et des agents
Assurer une veille réglementaire et prospective

Profil recherché

Connaissances générales et compétences techniques :
- Expérience professionnelle confirmée dans un poste similaire
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Grande expérience du management et de l’encadrement
- Aptitude à la conduite de projet
- Maîtrise de la réglementation des marchés publics
- Connaissances financières et juridiques
- Maîtrise de la rédaction administrative et de l’outil informatique
- Grande rigueur, autonomie et réactivité dans l’organisation du travail, , capacité à travailler dans l’urgence
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à mener plusieurs dossiers de front
- Capacité à gérer un planning de travail partagé avec d’autres services
- Qualités pédagogiques et relationnelles reconnues
- Force de proposition

Qualités attendues :
- Sens du service public,
- Aptitudes relationnelles (écoute, communication, dialogue, médiation, négociation),
- Qualités organisationnelles, de synthèse et d’analyse,
- Capacité à prévoir et anticiper,
- Discrétion, respect de la confidentialité,
- Sens des responsabilités, de l’encadrement
- Loyauté envers le Maire

Qui sommes-nous ?

La commune de Saintry-sur-Seine (6 000 habitants), membre de la Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Essonne Sénart, est idéalement située entre les bords de Seine et la forêt de Rougeau. Elle bénéficie d’un cadre de vie attractif et dynamique, proche des commerces et des grands axes routiers.
Elle est une structure à taille humaine, très dynamique, nécessitant polyvalence et adaptabilité.

À propos de l'offre

  • Envoyer votre CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Maire
    57 Grande Rue Charles de Gaulle
    91250 Saintry-sur-Seine
    Mail: ressources.humaines@saintry.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Directeur gal. des services [A]

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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