DMATES SDAPES BGAPES - Chef.fe section gestion administrative et paye autorités préfectorales

Référence : MINT_BA075ACA-126038

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction du management de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieur
  • Localisation : Beauvau- 11 rue des Saussaies – 75008 PARIS
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Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Equivalent grille A
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales
Sous l’autorité directe du chef de bureau et de son adjointe, le chef de section contribue à une gestion qualitative des ressources humaines de l’encadrement supérieur du ministère. Il assure :
la coordination de la gestion administrative et de la pré-liquidation de la paye des hauts fonctionnaires du ministère
l’encadrement et le management des 15 gestionnaires de la section
la gestion administrative des carrières des préfets, sous-préfets, administrateurs de l’État, emplois fonctionnels et emplois DATE : prise en charge, reclassement, affectations, positions administratives, avancements, conseil et suivi individualisé. Il assure également la pré-liquidation et le contrôle de la paye, en lien quotidien avec la DRFIP Paris-IDF
l’appui aux gestionnaires dans l’appropriation des textes ayant un impact sur la gestion. Il analyse, sécurise et suit les carrières des agents, et apporte son expertise dans le traitement des situations individuelles
le respect des bonnes pratiques de gestion des carrières et de la paye ainsi qu’à l’application des procédures de contrôle interne financier. Il contribue à sécuriser la pré-liquidation, notamment par l’amélioration et la formalisation des processus
des relations étroites avec les responsables du SIRH Dialogue 2, la DRH du ministère et les DRH des autres ministères et veille à la fiabilisation continue des données du SIRH.

Votre environnement professionnel

Activités du service 
Au sein de la DMATES, la sous-direction des autorités préfectorales et de l’encadrement supérieur (SDAPES) est exclusivement dédiée à l’encadrement supérieur dont elle assure la gestion et le suivi. La SDAPES est composée de 3 bureaux pilotés par des hauts fonctionnaires et d’un expert de haut niveau, délégué à la mobilité et aux carrières des emplois DATE rattaché au directeur.

Les 3 bureaux de la SDAPES : le bureau du management des autorités préfectorales et de l’encadrement supérieur [BMAPES], la mission de recrutement et accompagnement [MRA] et le bureau de la gestion des autorités préfectorales et de l’encadrement supérieur [BGAPES] - sont chargés de la gestion individuelle des autorités préfectorales [emplois supérieur de préfets et de sous-préfets] et des administrateurs de l’Etat gérés par le MI, du management des emplois, des effectifs et des carrières des hauts fonctionnaires, et de la gestion des emplois de directeurs des administrations territoriales de l’Etat (DATE), à savoir les SGAR, DDI ainsi que leurs adjoints.

Le bureau de la gestion [BGAPES] assure ainsi le suivi de la carrière de près de 1 200 hauts fonctionnaires, de leur titularisation à leur retraite, et la gestion de plus de 670 emplois de DATE.

Profil recherché

Votre environnement professionnel
Composition et effectifs du service
Le bureau de gestion est composé de 34 personnes (dont 1 HF, 1 CAIOM et 7 cadres A) placées sous la responsabilité d’un chef de bureau (administrateur de l’Etat du 2ème grade). Son activité est répartie en 3 sections :
la section en charge des affaires financières, des retraites, de la vie en poste et de la masse salariale : 9 agents
la section en charge de la gestion administrative et la paye ; 17 agents
la section politique statutaire, déontologie et appui juridique : 4 agents 
une cheffe de la mission d'expertise, de sécurisation et de modernisation
Liaisons hiérarchiques
Le chef de bureau, son adjointe, le sous-directeur et le directeur.
Liaisons fonctionnelles
La direction régionale des finances publiques d'Ile de France et du Département de Paris (DRFIP 75).
Autres directions du ministère, DA Dialogue, CBCM, BDC, réseau des préfectures, SGCD, INSP, DGAFP, DB, SGG, SPM, autres ministères et cabinets ministériels, …


Éléments de candidature

Personnes à contacter

emmanuelle.tourtois@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique :
    Ministère de l’intérieur - Secrétariat général (SG)
    Direction des missions de l'administration territoriale et de l'encadrement supérieur (DMATES)
    11 rue des Saussaies – 75008 PARIS
    Métro : Madeleine (lignes 8, 12 et 14) , Miromesnil (Lignes 9 et 13), Champs-Elysées-Clémenceau (lignes 1 et 13)

    Emploi fonctionnel
    Emploi-type 1 : Responsable sectoriel Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
    Code correspondance de l’emploi type 1 (RIME) : FP2EPP1

    Formulaire de mobilité à joindre à la candidature :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

    Qui contacter ?
    Le chef du BGAPES,
    M. Olivier GERSTLÉ : olivier.gerstle@interieur.gouv.fr

    L’adjointe au chef du BGAPES,
    Mme Emmanuelle TOURTOIS : emmanuelle.tourtois@interieur.gouv.fr

  • Descriptif du profil recherché
    Discrétion, sens du contact et qualités relationnelles pour accompagner un public de hauts fonctionnaires tout au long de leur carrière
    Bonne connaissance d'EXCEL et autres tableurs
    Connaissance approfondie des RH de la FPE
    Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
    Vous exercez vos missions sur la base de l’horaire habituel des personnels de l’administration centrale, à savoir 38 heures hebdomadaires, générant 16 jours de RTT
    Vos perspectives
    Ces compétences vous permettront d'évoluer dans un autre service des ressources humaines ou des affaires financières du ministère et de valoriser votre expérience d’encadrement vers des emplois de niveau supérieur.
    Durée attendue sur le poste : 3 ans

  • 2° de l’article L332-2

  • Vacant à partir du 14/12/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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