Educateur en Activité Physique et Sportive Adaptée - CCAS de ST-MICHEL-EHPAD "André Compain"
Référence : O016261030000331
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Michel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Évaluer le résident à son arrivé avant d’intervenir
- Concevoir, organiser et animer des séances d’activités physiques adaptées individuelles ou collectives, en lien avec les capacités des résidents
- Participer à la prévention de la perte d’autonomie, à la lutte contre la sédentarité, les chutes, la dénutrition et l’isolement
- Contribuer à l’amélioration de la qualité de vie des résidents par une approche motrice, cognitive et relationnelle en favorisant la représentation du soi positive du résident (confiance et estime de soi)
- Intervenir au sein du PASA, en collaboration avec l’équipe dédiée, pour proposer des activités adaptées aux troubles cognitifs modérés
- Travailler en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire et intégrer l’APA dans les projets personnalisés des résidents
- Référent matériel : conseil et suivi, etc.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016261030000331-educateur-activite-physique-sportive-adaptee?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Être titulaire de la licence STAPS Mention APA-S.
- Savoir :
• Expérience en gériatrie souhaitée
• Connaissance de la personne âgée, de ses besoins et des pathologies liées au grand âge.
• Monter et à mettre en œuvre divers projets internes au pôle
• Organiser son temps pour assurer des prises en charge individuelles et collectives
- Savoir-faire :
• Bilan initial.
• Élaboration en co-construction avec résident d’un programme d’intervention en lien avec le projet personnalisé.
• Préparer la séance.
• Aménager l’espace en contrôlant les conditions de sécurité et d’hygiène.
• Présenter les objectifs de la séance.
• Animer la séance.
• Instaurer une relation de confiance
• Avoir le sens des priorités, du travail en équipe pluridisciplinaire et savoir faire preuve de créativité et d’initiatives.
- Savoir être.
• Faire preuve de discrétion professionnelle dans l’exercice de ses fonctions.
• Faire preuve d’humanité, de respect, de rigueur, d’autonomie, d’équité.
• Démontrer ses capacités d’écoute et de disponibilité.
• Faire preuve de dynamisme et d’une attitude positive.
• Savoir être autonome tout en sachant rendre compte et savoir communiquer sur ses actions
À propos de l'offre
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Envoyer CV+LM à l'attention de Mme MATHIEU, directrice
Rémunération : ancienneté reprise, prime Ségur et RIFSEEP
CNAS
Journée de 8 heures
Participation à la prévoyance -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
