ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE : SPECIALITE PIANO - COMMUNE DE LE CENDRE
Référence : O063260529001496
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Cendre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
LE CENDRE, commune de 5470 habitants située au sud de CLERMONT-FERRAND, membre de CLERMONT AUVERGNE METROPOLE, recrute par la voie statutaire un(e) Assistant(e) d’enseignement artistique pour dispenser des cours de musique. Sous l’autorité du Directeur de l’école municipale de musique, vous serez chargé(e) de l’enseignement du piano. Affecté(e) à l’Espace Culturel “Les Justes”, vous exercerez vos fonctions à temps complet, à raison de 20 heures par semaine (temps complet du cadre d’emplois des Assistants territoriaux d’enseignement artistique fixé statutairement à 20 heures hebdomadaires).
• Dispenser des cours de piano pour enfants et adultes à l’école de musique en face à face pédagogique
• Organiser ponctuellement des séances en pédagogie de groupe
• Participer aux évaluations de fin d’année, aux concerts des enseignants, aux scènes ouvertes mensuelles et aux diverses manifestations de l’Ecole Municipale de Musique
• Proposer et organiser des échanges avec d’autres établissements d’enseignement.
Profil recherché
Titulaire du Diplôme d’Etat, spécialité PIANO, vous postulez par la voie statutaire et justifiez d’expériences réussies dans des missions d’enseignement de cet instrument au sein d’une école de musique ou d’un conservatoire. Disponible, dynamique et volontaire, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences musicales ainsi que pour vos qualités relationnelles et pédagogiques. Vous souhaitez vous investir au sein d’une équipe pluridisciplinaire d’enseignants de musique fédérée autour d’un projet de service.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci d’adresser une lettre de motivation, un CV, les copies de votre Diplôme d’Etat et de votre dernier arrêté de situation administrative ou d’un justificatif d’inscription sur liste d’aptitude, sous référence EMM/PIA à Monsieur le Maire de LE CENDRE – 7 rue de la Mairie – 63670 LE CENDRE.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Enseignante / Enseignant
