Futur(e) Responsable des Foires de Beaucroissant - MAIRIE DE BEAUCROISSANT
Référence : O038261018000002
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaucroissant
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Commune de Beaucroissant recherche son/sa Futur(e) Responsable des Foires, chargé(e) d'assurer le pilotage commercial, administratif, financier et opérationnel des deux manifestations annuelles.
Véritable interlocuteur(trice) des exposants et partenaires de la Foire, le/la responsable contribue directement à son développement, à son attractivité et à son bon fonctionnement.
Le poste présente une forte dimension commerciale, relationnelle et organisationnelle.
Une période de transmission d’environ 1 an est prévue pour accompagner votre prise de poste et vous permettre de bénéficier d’un transfert de compétences au contact de la régisseuse actuelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038261018000002-futur-e-responsable-foires-beaucroissant?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
La Commune recherche avant tout une personne autonome, organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent relationnel, capable de travailler dans un environnement à forte activité saisonnière et de gérer des interlocuteurs variés.
Compétences indispensables :
• Expérience significative en gestion commerciale ou relation avec des exposants
• Solides compétences en gestion administrative et finances
• Capacité à exercer les missions liées à une régie de recettes
• Excellences qualités relationnelles et capacité à gérer les situations conflictuelles
• Organisation, autonomie, rigueur et réactivité
• Qualités rédactionnelles et sens du service public
Compétences appréciées :
• Expérience de placier ou de gestionnaire de marché ;
• Connaissance du monde rural et agricole,
• Connaissance de la comptabilité publique ;
• Expérience dans l’organisation de manifestations accueillant du public
• Connaissance de la réglementation des foires, marchés, ERP, sécurité et sanitaire
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à
Madame le Maire
Mairie de Beaucroissant
120 rue Louis Durand
38140 BEAUCROISSANT
Ou par courriel à
secretariat.general@beaucroissant.fr
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation au format PDF.
Date limite de candidature : 19 novembre 2026
Entretiens de recrutement prévus :
23 et 26 novembre 2026
RENSEIGNEMENTS
Vanessa ANZELLOTTI
Secrétaire générale
Tél. : 04 76 91 26 41
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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*Régisseuse / Régisseur d'avances et/ou de recettes*
