Gardien (H/F) - SAINTE MAXIME
Référence : O083260625002178
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sainte-Maxime
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous serez en charge de la surveillance et la sécurité des équipements et des usagers du site culturel Le Carré Léon Gaumont :
Appliquer la réglementation des établissements recevant du public.
Administrer et gérer le système de sécurité incendie.
Effectuer les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements et des matériels
Accueillir et renseigner les usagers.
Manutention liée aux évènements organisés par les différentes activités du bâtiment (Théâtre, Médiathèque, Cinéma, restaurant)
SECURITE/GARDIENNAGE :
Assurer la surveillance et la sécurité des usagers et de l’équipement.
Appliquer la réglementation des établissements recevant du public (2ème catégorie).
Veiller à la sécurité des personnes et des biens.
Vérifier et tester le matériel et le système de sécurité pour garantir la sécurité des utilisateurs
Mettre en place régulièrement des exercices de sécurité
Tenir à jour la main courante, le registre de sécurité, le carnet de bord d’utilisation et d’entretien de l’équipement.
Remplir, tenir à jour et assumer les dispositifs prévus par le plan de prévention en lien avec tous les interlocuteurs concernés.
Procéder à l’ouverture et à la fermeture du complexe selon les horaires établis par la direction de l’équipement.
Gestion des alarmes (intrusions, incendie, …).
En cas d’accident ou d’incident prévenir les secours et sa hiérarchie.
Assurer les permanences de week-end et rondes de fermeture (jusqu’à 01h) selon nécessités de service.
Participer au dispositif VIGIPIRATE, notamment dans l’accueil et le contrôle des publics.
ENTRETIEN :
Assurer le pilotage des installations de chauffage, plomberie, climatisation et gaz.
Assurer la relation avec la Direction Générale des Services Techniques pour les demandes relatives au bâtiment et accueillir sur site les prestataires externes et internes.
Veiller à la propreté du site (si nécessaire assurer la propreté des toilettes et des vestiaires, ainsi que des extérieurs), balayage du parvis, vidage des corbeilles de propreté, arrosage des plantes.
Effectuer les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements et matériels (lavage, décapage, peinture, remplacement d’ampoules, petites menuiseries, soudures, petits travaux d’électricité et plomberie, etc…).
DIVERS :
Participer à l’accueil et l’information du public (y compris par téléphone).
Aider à la manutention relative aux différents évènements
Profil recherché
Aptitudes techniques et technologiques à appréhender le fonctionnement de la centrale de sécurité incendie et de l’ensemble du dispositif de sécurité au sein d’un bâtiment vaste et complexe, ouvert 7j/7, de 9h à 01h, et accueillant 180 000 visiteurs par an.
Capacité technique à effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien et/ou l’amélioration des bâtiments et équipements.
Sérieux, rigueur et ponctualité indispensables.
Flexibilité, sens du travail d’équipe et du service public.
Sens aigu de l’observation pour la sécurité du public.
Utilisation du matériel informatique (reports d’alarmes, messagerie).
Qualités relationnelles et capacités organisationnelles, polyvalence et d’initiative.
Disponibilité en soirée (18h – 01h) et week-end.
Adaptabilité et forte disponibilité pour couvrir les besoins supplémentaires inhérents à l’accueil des publics de l’équipement, en fonction des nécessités de service.
Horaires (sous réserve de modifications en fonction des nécessités de service) : mercredi 9h à 17h30 – jeudi 9h à 14h – vendredi 14h à 19h – samedi 17h30 à 00h00 – dimanche 13h à 23h.
PRE-REQUIS :
Détention du S.S.I.A.P. 1 ou aptitude à l’obtenir.
Détention du certificat de capacité pour utilisation d’une nacelle élévatrice ou aptitude à l’obtenir.
Détention de l’habilitation électrique ou aptitude à l’obtenir.
À propos de l'offre
-
Intégrer Sainte-Maxime, c’est rejoindre une collectivité à taille humaine, animée par une vision ambitieuse et dynamique. C’est la collectivité où il fait bon travailler et nous avons besoin de VOUS !
Pour postuler à cette offre : envoyer CV + lettre de motivation par mail à drh-recrutement@ste-maxime.fr . Ou sur le site internet de la ville de Sainte-Maxime, rubriques : « mes démarches » - « les offres d’emploi ».
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble
