Gestestionnaire des Ressources Humaines F/H
Référence : 2026-2402288
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université de Bordeaux
IUT de Bordeaux - Localisation : 15 rue Naudet 33170 GRADIGNAN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2002.62€ brut par mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le gestionnaire RH recruté exercera ses missions en binôme avec un autre gestionnaire RH sous l’autorité du chef de service.
Le gestionnaire RH réalise les actes administratifs, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines :
-Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion
- Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels (gestion des différents congés, positions, cessation d'activité...)
- Participer aux opérations de recrutement (contractuels et titulaires)
- Prendre en charge les différentes campagnes de gestion collective (avancement, mobilité, entretien professionnel, CET..)
- Établir les contrats des agents contractuels (CDD, jobs étudiants, vacataires)
- Suivre le déroulement de la situation du contractuel et les évènements affectant le contrat de sa prise en charge jusqu'à l'échéance : période d'essai, congés de maladie, changement de quotité, accidents du travail, congés annuels, renouvellement, démission…
- Effectuer les saisies dans le système d'information dédié, mettre à jour des bases de données et tableaux de bord
- Réaliser le suivi des dossiers de titularisation
- Conseiller et accompagner les chefs de département et les personnels dans les démarches RH
- Instruire et assurer le suivi des dossiers relatifs aux absences longues : CLM, CLD, CGM ....
- Rédiger des notes et courriers administratifs
- Suivre les évolutions réglementaires
Profil recherché
Savoirs :
- Connaissances générales de la gestion des ressources humaines
- Modes de fonctionnement des administrations publiques
- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
- Techniques d'accueil téléphonique et physique
- Techniques d'élaboration de documents
- Culture internet
- Environnement et réseaux professionnels
Savoir-faire :
- Utiliser les outils bureautiques
- Rédiger des rapports ou des documents
- Accueillir les populations concernées
- Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
- Savoir rendre compte
- Travailler en équipe
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
- Appliquer les dispositions réglementaires
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
- Enregistrer et classer les documents
Savoir-être :
- Réactivité
- Sens de l'organisation
- Sens relationnel
- Rigueur/Fiabilité
- Sens de la confidentialité
- Être à l'écoute et disponible
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Compétences attendues
1 an d'expérience éxigé
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’IUT de Bordeaux, composante de l’université de Bordeaux, est présent sur 4 sites géographiques : Agen, Bordeaux-Bastide, Gradignan, Périgueux. Il se positionne comme l’un des IUT les plus grands et les plus diversifiés de France.
Carrefour entre étudiants et employeurs, l’IUT de Bordeaux développe des relations partenariales de qualité avec les acteurs socio-économiques de chacun des quatre sites et au niveau national. Ces liens tissés depuis plus de 50 ans sont un gage de qualité des diplômes délivrés dans les 16 départements de formation de l’IUT.
Descriptif du service
Le Service Ressources Humaines de l'IUT de Bordeaux a pour objectif la gestion administrative et le suivi des dépenses liées à la masse salariale, des personnels enseignants, enseignants-chercheurs et BIATSS de l'IUT de Bordeaux (recrutement, concours, mobilité, avancements, formation, ...). Il se situe à l'interface entre les différentes entités de l'IUT (sites, services généraux, départements) et le Pôle AGRH de l'université.
À propos de l'offre
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Basé à Gradignan sur le Campus Rocquencourt (bus ligne 31-Tram B arrêt "Montaigne-Montesquieu-Vlib)
CDD de 11 mois
2002.62€ brut mensuel avec prime
Avantages liés au poste :
50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)
Des offres loisirs, sport et culture
Possibilité de parking du personnel
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
Parcours d’accueil et de formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l’annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
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article L332-6 du code de la Fonction Publique
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie