Gestionnaire de stock H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
Référence : O034260623002021
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Présentation du service
Le service gestion matériels et ateliers (SGMA) est chargé de l'acquisition, de l'entretien et la réparation, ainsi que de la réforme du parc de matériels du conseil départemental de l'Hérault. Divisé en plusieurs unités, l'unité des magasins est chargée d'approvisionner les ateliers de maintenance et les services utilisateurs en fournitures et pièces détachées.
Missions
Avec votre binôme, vous êtes en charge des stocks, de la commande à la réception des produits, sur le magasin de Gignac ainsi que du traitement des demandes des services utilisateurs de votre secteur et la distribution comptoir.
Activités
Vous assurez la distribution des produits, aussi bien au comptoir qu'auprès des différents services. Vous effectuez les contrôles quantitatifs à la réception des marchandises et garantissez la fiabilité des entrées. Vous gérez les stocks, déclenchez les commandes d'approvisionnement et veillez à leur suivi. Vous assurez la manutention, la mise en stock et la préparation des sorties de marchandises. vous réalisez les inventaires au sein de votre ou des autres magasins. Enfin, vous saisissez informatiquement l'ensemble des mouvements et flux (réceptions, sorties, inventaires) afin de garantir la traçabilité des opérations.
Dans votre quotidien, vous appliquez les procédures de l'unité et de la commande publique, et vous utilisez le logiciel métier pour traiter efficacement les demandes, qu'elles soient dématérialisées ou effectuées au comptoir. Vous assurez l'accueil téléphonique, réalisez et transmettez les bons de commande, et consultez les fournisseurs pour les achats hors marchés.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260623002021-gestionnaire-stock?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Expérience avérée dans le magasinage ou dans la logistique
Expérience dans la mise en exécution des marchés publics de fournitures et services indispensable.
Connaissance de l'environnement de la pièce détachée fortement appréciée
Capacité de travailler en équipe ou seul, bon relationnel, maîtrise des outils bureautique et internet, sens de l'organisation et du dialogue
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre dossier de candidature, en joignant les documents suivants : CV détaillé, lettre de motivation.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l'application de l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu'à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d'un concours de la Fonction Publique).
https://recrutementcandidat.talentsoft.herault.fr/offre-de-emploi/emploi-gestionnaire-de-stock-h-f_632.aspx
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
