Gestionnaire des marchés publics - MAIRIE DE CARQUEFOU
Référence : O044260528001308
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Carquefou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez une collectivité en plein essor où l’humain et le collectif sont au cœur de chaque projet !
Au sein de la Direction des Ressources Financières, Juridiques et Numériques, et sous l’autorité de la Responsable du service de la Commande Publique, vous intégrerez une équipe de 3 personnes.
En tant que Gestionnaire des Marchés Publics, vos missions principales sont :
- Gestion administrative (tous types de marchés)
· Préparation et suivi des procédures de passation (de la définition du besoin à l’attribution)
· Rédaction des pièces administratives (DCE, avis, actes, courriers…)
· Suivi des consultations et organisation des commissions (CAO, jurys…)
· Gestion des notifications et du contrôle de légalité
· Suivi de l’exécution administrative des marchés (avenants, reconductions, révisions, résiliations…)
· Conseil et accompagnement des services opérationnels
- Gestion financière (marchés de travaux et maîtrise d’œuvre)
· Suivi financier des opérations (engagements, acomptes, certificats de paiement, solde, DGD…)
· Contrôle des pièces financières et gestion des factures
· Suivi de l’exécution des marchés
· Coordination avec les services opérationnels et financiers
Profil recherché
- Maîtrise du Code de la Commande Publique et des CCAG
- Connaissance des règles de déontologie en matière de marchés publics
- Expérience souhaitée dans un poste similaire en collectivité
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité
- Sens du contact et de la négociation
- Autonomie
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Maîtrise des outils bureautiques (suite office 365) et connaissance des logiciels métiers appréciée (SIS Marchés, CIRIL Finances)
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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- Cadre d’emploi des adjoints administratifs
- Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, tickets restaurants, participation employeur prévoyance, participation employeur mutuelle, Amicale du personnel, COS
Contact : Madame Corine BERTAUD– Responsable Commande publique
Tél : 02 28 22 23 60
Merci d’adresser lettre de candidature, CV, dernier bulletin de salaire et dernier arrêté de situation (uniquement pour les titulaires de la fp) avant le 27/06/2026 à :
recrutement@mairie-carquefou.fr
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville – B.P.60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 26/07/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
