Gestionnaire du mobilier standard et des déménagements H/F

Référence : 2026-2340984

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
  • Localisation : GRANDE ARCHE PAROI SUD 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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Date limite de candidature : 06/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein de SETI, le bureau de l'accueil et du cadre de vie (SETI 1) joue un rôle clé dans le pilotage des prestations de soutien de l'AC et des sites ministres. Il agit au coeur des enjeux actuels de soutien à la modernisation des services, d'optimisation des espaces de travail et de valorisation du patrimoine mobilier, tout en intégrant pleinement les principes de développement durable et de transition écologique.
Rejoindre le pôle mobilier, c'est participer à des projets concrets, transversaux et à forte valeur ajoutée, au service des agents et de la préservation des biens publics.

Vous êtes un acteur clé de l'organisation et de la performance du pôle et vous intervenez sur les sujets suivants :

Appui logistique et organisationnel
- Suivi des demandes d'intervention des services.
- Mise en oeuvre des procédures de déménagement/aménagement des services
-Organisation des opérations de manutentions et optimisation des flux de mobilier.
- Superviser les prestataires externes de déménagement et contrôler la bonne exécution de leurs interventions
Gestion et suivi du mobilier
- Tenue et mise à jour de l'inventaire du mobilier standard
- Suivi administratif des entrées/sorties (stock) et mouvements du mobilier standard.
- Identification du mobilier  détérioré ou réformer, puis réparation ou mise aux domaines
- Préparation et conditionnement des mobiliers à transporter, préparation des transferts
Contrôle et réception des achats
- La réception /contrôle de livraison de mobiliers, montage et démontage.
- Signalement des anomalies ou non conformités ou réserves
Appui aux équipes de terrain
- Assistance aux manutentionnaires
Aménagement et conseil
- Sensibilisation aux règles d'utilisation du mobilier.
- Accompagnement des services utilisateurs.
Missions transversales
- Appui administratif ponctuel à d'autres activités du pôle dans le cadre de la polyvalence .
- Formation ou tutorat sur les procédures de manutention et de transfert de mobilier.

Liaison hiérarchique :

Le titulaire du poste est placé sous l'autorité du/de la chef (fe) de pôle mobilier.

Un poste au coeur d'un réseau professionnel riche
Relations internes :
- Les autres pôles du bureau et les bureaux de la sous-direction.
- Les directions et correspondants moyens généraux des directions de l'AC et sites ministres
- Les responsables « sécurité » des immeubles occupés par l'administration centrale.

Relations externes :
- Les prestataires agréés (Valdélia...) et les autres prestataires.

Profil recherché

Agent ayant le goût du travail en équipe et la volonté de s'impliquer dans des projets à forts enjeux.
Disposant ou prêt à s'investir pour développer les compétences, connaissances et savoirs suivants :

Techniques :

-     Connaissance des règles de sécurité et du fonctionnement des matériels de manutention et de levage et des conditions de leur maintien en bon état de fonctionnement.
-     Connaissance de l'outil informatique.
-     Qualités rédactionnelles (inventaires des réserves / gestion des stocks).
-     Aptitude aux travaux d'entretien de matériel mobilier (petites réparations sur le mobilier endommagé).

Transversales :

Aptitude au travail en équipe.
-     Capacité à rendre compte à sa hiérarchie.
-     Capacité à suivre différents dossiers liés à son activité.
-     Capacité d'organisation.
-     Réactivité.
-     Esprit méthodique et rigoureux.
-     Polyvalence au sein du pôle.

Relationnelles :

-     Diplomatie en raison des diverses relations avec les services et les prestataires.
-     Aisance relationnelle.
-     Esprit d'initiative.
-     Ponctualité, disponibilité.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • bruno.hauret@developpement-durable.gouv.fr
  • nathalie-carole.zamy@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.

Nos missions

Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.

Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :

  • fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
  • piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
  • innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Bruno HAURET - Chef du bureau SETI-1 -Tél. 01 40 81 36 24
    Mél : bruno.hauret@developpement-durable.gouv.fr

    Nathalie-Carole ZAMY - Adjointe au Chef du bureau SET1 - Tél. 01 40 81 79 92
    Mél : nathalie-carole.zamy@developpement-durable.gouv.fr

  • Cotation du poste : 1 ou 2 selon l'ancienneté.
    N° de poste RenoiRH : E000033173
    Télétravail : néant

    Expérience en AC et/ou en SG appréciée, débutant accepté.
    La formation CACES est un plus.
    Bureau partagé.
    Titulaire du permis B - Déplacement sur différents sites (Paris, La Défense, Nanterre?).

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 11/12/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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