Gestionnaire Protection Sociale Retraite - Saint -Nazaire Agglomération - la Carène
Référence : O044260521001251
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Nazaire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Relations Humaines et Sociales, mutualisée Ville de Saint-Nazaire et Saint-Nazaire Agglomération La CARENE, qui compte 56 agents, et du service Carrière Rémunération et Protection Sociale, vous serez rattaché à la Responsable de l’unité Protection Sociale Retraite et vous ferez partie d’une équipe de 8 personnes.
Dans le respect des procédures et dispositions existantes, vous assurez la gestion et le suivi des dossiers de retraite, d’indisponibilité physique et de prévoyance, et des indemnités journalières Sécurité Sociale. Vous vous positionnez en tant que conseiller auprès des agents et les informez sur leur situation.
Les missions du gestionnaire protection sociale retraite sont les suivantes :
- assurer la gestion des dossiers des agents fonctionnaires, contractuels et de droit privé.
- recevoir les agents et les accompagner dans l'instruction des dossiers de retraite.
- gérer les dossiers d'indisponibilité physique (maladie, temps partiel thérapeutique, prévoyance, etc.) et faire le lien entre les agents et les instances médicales.
- veiller à la réactivité des réponses à apporter en respectant les délais annoncés.
- assurer un accueil dans le respect des engagements de qualité de la DRHS.
- garantir la bonne application des droits statutaires en matière de protection sociale et retraite.
Profil recherché
Disposant d’une expérience similaire au sein d’une collectivité, vous maîtrisez les règles et statuts de la Fonction Publique Territoriale ainsi que la règlementation en matière d’indisponibilité physique, de retraite et de prévoyance.
Votre connaissance des progiciels de gestion RH (Sedit Marianne en particulier), des outils bureautiques et informatiques vous permet d’être rapidement opérationnel.
Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans la gestion de vos dossiers. Vous savez conseiller, orienter et informer les agents. Organisé, rigoureux, méthodique, vous respectez les délais imposés et faites preuve de discrétion et de confidentialité.
Qui sommes-nous ?
Saint-Nazaire Agglomération - la Carène (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260521001251-gestionnaire-protection-sociale-retraite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/08/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
