GESTIONNAIRE RH EPM Orvault
Référence : 2026-2299413
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES
Ministère de la Justice Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires Grand Ouest Etablissement Pour Mineurs d'Orvault - Localisation : Avenue de la Jalière BP 90137 44701 Orvault Cedex 1
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille Indiciaire FP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Gestionnaire du service des ressources humaine :
Gestion des dossiers administratifs des personnels rejoignant l’établissement (préparation de l’accueil) et de ceux rejoignant une nouvelle affectation.
Suivi des récompenses et de la procédure disciplinaire.
Suivi aménagement de poste – temps partiel – position administratives,
Relations et gestion quotidienne des sollicitations nouvelles et ponctuelles de la DISP RENNES et des agents sur site.
Vérification et information sur l’évolution des situations individuelles des agents.
Traitement de dossiers complexes d’arrêts maladie et d’accidents du travail ; procédure et suivi des CLM et CLD et application du demi traitement ou temps thérapeutique.
Exécuter les dossiers de diverses demandes des agents en relation avec le conseil médical et représentation de l’administration pénitentiaire à la commission de réforme et assister au conseil pour avis.
Diffusion et mise en œuvre des circulaires du Secrétariat Général du Ministère et de la Direction Générale de l’Administration Pénitentiaire.
Transmission de divers mails à l’ensemble des agents.
Gestion et participation aux mémoires de proposition du tableau d’avancement et liste d’aptitude.
Gestion des personnels contractuels.
Diffusion des notes relatives aux concours et aux examens.
Diffusion des formations et mise à jour le tableau.
Suivi de la notation et de l’évaluation des personnels.
Suivi du Compte Épargne Temps.
Suivi des visites médicales.
Gestion des congés bonifiés.
Saisie des données individuelles dans le logiciel HARMONIE.
Mise en œuvre des élections professionnelles.
Rédaction du rapport d’activité.
Assurer le secrétariat du Comité Social d’Administration.
Gestion des frais de changement de résidence.
Gestion des dossiers de retraites.
Gestions des frais médicaux des agents et des accidents de travail.
Participation au conseil médical en tant que représentant administratif de l’établissement,
Référent labellisation « surveillant acteur »
Profil recherché
Connaissances :
Environnement professionnel (fonctionnement et organisation des SPIP, de l’AP et des partenaires institutionnels).
Ressources humaines : connaissance des règles statutaires
Maîtrise des logiciels et applications bureautiques (windows, pack office, Origine, Harmonie, CHORUS formulaires, CHORUS PRO, CHORUS DT
Savoir-être :
- Discrétion
- Polyvalence
- Loyauté
- Réactivité/rigueur/autonomie
Savoir-faire :
- Capacité à organiser et à prioriser
- Capacité rédactionnelle, maîtriser les délais
- Capacité d’analyse et d’expertise
Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Non renseignées
Offres de formation associées à votre prise de poste : Non renseignées
Perspectives d’évolution professionnelle : Non renseignées
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
- Spécialisation Economie, Comptabilité, gestion, Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le responsable RH met en œuvre et sous l’autorité du chef d’établissement et de son adjoint la gestion administrative des personnels, en outre, il encadre l’adjoint administratif affecté au poste de secrétariat de direction.
Etablissement Pour Mineurs d’Orvault (44)
Avenue de la Jalière
BP 90137
44701 Orvault Cedex 1
Groupe IFSE : 2
Descriptif du service
Nombre d’agents à encadrer
☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet
Composition et effectifs du service : Non renseigné
Votre hiérarchie : Responsable des services administratifs
Vos interlocuteurs métiers : Non renseigné
À propos de l'offre
-
Organisation de travail : 8h – 18h (horaires variables) – plages fixes 10h00 - 12h00 / 14h00 – 16 h00
Restauration : Non renseignée
Accessibilité en transport / Parking : Non renseigné
-
Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’Administration Pénitentiaire et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’Administration Pénitentiaire.
-
Vacant à partir du 01/10/2026
-
Chargée / Chargé de gestion financière