IDIV CN/AP - Responsable du pôle affaires générales H/F

Référence : MEF_2026-33263

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Cabinet et communication
    Cabinet Communication
  • Localisation : Paris (75), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Les missions qui seront confiées pourront recouvrir toutes les missions exercées au sein du cabinetcommunication de la directrice générale mais plus particulièrement l’encadrement et pilotage d’une cellule de 4 agents (3 B et 1 C) chargée de :


Encadrement et pilotage d’une cellule de 4 agents (3 B et 1 C) chargée de :
- travaux de légistiques : élaboration de l’arrêté général de signature de la DGFiP ;
- l'orientation et le suivi des convocations aux réunions inter-ministérielles (RIM) du périmètre de la DGFiP + assistance aux utilisateurs de l’application BercyRim ;
- le traitement, l'orientation et le suivi des courriers pour réponse directe transmis à la DGFiP par les cabinets des Ministres ;
- la modération du forum de la DGFiP ;
- la gestion des apostilles des actes publics : vérification des personnes signataires des actes du ressort de la DGFiP par la tenue d’une base de données des informations sur les signataires de ces actes ;
- le traitement, l'orientation et le suivi des demandes d'enquêtes de moralité fiscale dans le cadre des campagnes de distinctions honorifiques 
les fonctions transversales de gestion interne du cabinet comme la gestion des fournitures ;
- la mise à jour des organigrammes et des annuaires des services centraux de la DGFiP.
Par ailleurs, il exerce des missions directement auprès de la cheffe de cabinet pour les besoins du cabinet pour la communication, à titre d’illustration : différents travaux de communication, élaboration du rapport d’activité, éléments préparatoires de discours pour différents évènements auxquels la directrice générale participe.

Profil recherché

Savoir-être : Le poste requiert des qualités relationnelles et pédagogiques avérées, le sens de la diplomatie et du travail en équipe. Une forte disponibilité, une grande réactivité. Des capacités d’initiative, d’adaptation et d’autonomie

Savoir-faire : Le poste requiert des qualités d’organisation, de méthode, d’analyse et de synthèse, une capacité à alerter la hiérarchie, et une appétence pour le travail en mode projet.

Compétences requises : Une très grande aisance rédactionnelle. Une appétence forte pour l’actualité et une très bonne connaissance des médias et des réseaux sociaux

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

emmanuelle.perrier-rosier@dgfip.finances.gouv.fr, samia.ouanouki@dgfip.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

À propos de l'offre

  • Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Personnel du bureau du cabinet

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