Infirmier en crèche - MAIRIE DE SEVRIER

Référence : O074260619001360

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sevrier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de SEVRIER recherche un infirmier à temps complet au sein de la crèche municipale Pic&Plume. La crèche est située dans un environnement exceptionnel à proximité du Lac d’Annecy dans un bâtiment entièrement réhabilité et proposant de larges espaces extérieurs et intérieurs, dont une salle snoezelen.

La crèche est composée de de 11 professionnelles et un agent en alternance et dispose d’un agrément pour 38 enfants répartis en trois sections. Plusieurs partenariats extérieurs rythment l’année pour favoriser l’éveil et le bien-être des enfants : musique, bibliothèque, activités intergénérationnelles…

L’engagement écologique fait partie des valeurs de la structure : le bâtiment est très performant énergétiquement, chauffé et rafraichi par des technologies durables (géothermie et photovoltaïque) et isolé en paille. La crèche est par ailleurs soucieuse de garantir une alimentation saine et de qualité aux enfants qui bénéficient des repas préparés par le cuisinier de l’école en favorisant les circuits courts.

Acteur du réseau d’appui, d’écoute et d’accompagnement aux parents (REAAP 74) la crèche Pic&Plume propose un projet d’accueil individualisé afin que chaque famille prenne le temps nécessaire pour tisser des liens de confiance avec l’équipe avant de décider de la première séparation avec son enfant. Ce projet de familiarisation mené conjointement avec l’Institut de la Petite Enfance Boris Cyrulnik traduit une volonté de soutenir la parentalité et de répondre au mieux aux besoins des familles.

Rattaché(e) à la directrice de la structure, votre poste est orienté terrain auprès des enfants. Vous vous aurez pour missions :

- D’assurer le bien-être moral et physique de l'enfant en tenant compte de son individualité, par des activités d'éveil et des jeux,
- D’intervenir sur le développement physique, psychique, affectif, social, artistique et intellectuel des enfants dont vous avez la charge.
- D’aménager différents ateliers : lecture, musique, cuisine, psychomotricité etc...
- De former et sensibiliser l’équipe aux bonnes pratiques d’hygiène et de sécurité
- D’accompagner et mettre en œuvre les projets liés à la santé, l’hygiène et l’éducation
- De participer à l’accueil des enfants et à l’accompagnement des familles

Profil recherché

Titulaire du diplôme d'IDE ou d'IPDE, vous disposez, idéalement, d'une première expérience en crèche. Les profils débutants sont néanmoins acceptés.
Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, discrétion.




Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, discrétion.

À propos de l'offre

  • Les candidatures accompagnées d’un CV sont à adresser à l’adresse suivante :

    Service Ressources Humaines
    drh@sevrrier.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 17/08/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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