Instructeur comptable APA H/F - Conseil Départemental d'Eure-et-Loir

Référence : O028260708000044

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Chartres
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
En tant que gestionnaire administratif au sein de la MDA au service des prestations, vos principales missions seront d'instruire les demandes d'allocation personnalisée d'autonomie (APA) à domicile et en établissement, de gérer les dépenses et les recettes dans le cadre de l'APA à domicile et en établissement, et d'informer les usagers et les partenaires.

Activité 1 : instruction des demandes des personnes âgées au titre de l'APA à domicile et de l'APA en établissement

Réceptionner et vérifier les pièces du dossier
Saisir le dossier dans le logiciel métier IODAS
Éditer les courriers nécessaires à l'instruction complète des dossiers
Envoyer les plans d'aide au demandeur de l'APA à domicile
Éditer et notifier les notifications de décision APA


Activité 2 : gestion comptable de l'APA à domicile et de l'APA en établissement


Mission « dépenses »

Contrôler les factures pour le versement mensuel de l'APA aux bénéficiaires et aux prestataires
Effectuer le règlement des factures
Émettre les propositions de mandat
Suivre l'exécution comptable en lien avec la Direction des finances (lignes de crédits, propositions de virement...)
Mettre à jour les coordonnées bancaires des usagers


Mission « recettes »

Récupérer les indus de l'APA auprès des bénéficiaires concernés
Émettre les propositions de recettes


Activité 3 : information

Conseiller les usagers ou leur famille
Orienter vers l'organisme compétent le cas échéant
Assurer une étroite collaboration avec les professionnels de la Direction de l'autonomie, des pôles autonomie des MDSC et de la Direction des finances
Répondre aux demandes des notaires suite au décès des bénéficiaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o028260708000044-instructeur-comptable-apa?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité sont des qualités indispensables à la réussite de votre objectif.
A l'aise avec les chiffres, vous connaissez le cadre législatif et réglementaire de l'aide sociale aux personnes âgées. De plus, vous maitrisez les règles budgétaires et comptables.
Enfin, vous faites preuve d'aisance relationnelle et vous avez le goût du travail en équipe.

Rejoindre le Conseil Départemental d'Eure et Loir c'est intégrer :



* Un département bâtisseur ; revitalisant les territoires,
* Une collectivité de solidarité entre les Euréliens,
* Une collectivité de qualité de vie,
* Une collectivité Handi-accessible,
* Un département performant, aux méthodes et conditions de travail modernes.

Donnez du sens à vos compétences et rejoignez-nous !

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • recrutement.eurelien.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026

  • Gestionnaire de comptabilité

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