JARDINIER - AGENT PAYSAGISTE - MAIRIE DE DOUCHY-LES-MINES
Référence : O059261005000576
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Douchy-les-Mines
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du chef du service environnement, vous aurez en charge la réalisation des opérations techniques de création, d'aménagement et d'entretien d'espaces verts, de parcs et jardins ou de terrains de sport de plein air.
Vos missions principales se décomposent comme suit :
• Réaliser des opérations de création ou d'aménagement des espaces paysagers à partir des plans de travaux transmis :
• Réparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage…), effectue les semis et les plantations de végétaux et les protège (bâche, écorce de pins, grillage…).
• Procéder à l'engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol et des équipements déjà implantés (arrosage intégré…).
• Installer les équipements (arrosage automatique, éclairage, jeux, mobiliers, clôtures…) et peut réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés…).
• Réaliser des opérations d'entretien des espaces verts,
• Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale),
• Effectuer l'entretien des surfaces par le binage des massifs, le ramassage des feuilles, le décapage de la mousse ou le débroussaillage,
• Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...) et régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais, traitements phytosanitaires...).
• Régler et réparer si besoin le système d'arrosage.
• Conduire des engins spécifiques (minichargeuse, mini-pelle…).
• Conduire un véhicule
Profil recherché
COMPÉTENCES :
• Connaissance des végétaux (essences, époques de floraison, variétés caduques, persistantes…), leur développement et leur entretien,
• Mise en œuvre des méthodes de plantation ou d'engazonnement,
• Bonnes capacités d'adaptation face à la diversité des chantiers et à leurs conditions de déroulement (climat…),
• Connaissance des matériaux, des techniques de maçonnerie paysagère et d'arrosage,
• Prise d'initiative,
• Endurance physique,
• Sens de la minutie et travailler soigneusement,
• Sens du contact lui permet de s'intégrer à un groupe
SAVOIR FAIRE
• Savoir travailler avec initiative et autonomie.
• Faire preuve de rigueur et de méthode.
• Savoir gérer l'urgence.
• Savoir respecter les échéances.
• Savoir s'adapter à la diversité des tâches.
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
• Appliquer les normes et règlements techniques en vigueur et dans les règles de l'art.
• Utiliser les outils ou matériels appropriés à sa spécialité.
• Savoir gérer le caractère urgent des demandes et les prioriser.
• Savoir tenir des délais et des objectifs.
• Appliquer les règles et consignes de sécurité.
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
• Réglementation en vigueur
• Permis B
• CACES
SAVOIR ÊTRE
• Goût des contacts humains,
• Esprit du travail en équipe,
• Facilité de communication,
• Motivation,
• Disponibilité,
• Sensibilité à la notion de l'environnement.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville,
Place Paul ELUARD
59282 DOUCHY-LES-MINES
ressources.humaines@douchy-les-mines.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/11/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
