Métallier chaudronnier - NANTES METROPOLE

Référence : O044260710000349

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
  • Localisation : Nantes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de la politique publique de l’eau de Nantes Métropole, la Direction des Opérateurs Publics de l’Eau et de l’Assainissement (430 agents) a pour missions essentielles la production et la distribution d’eau potable, la collecte et le traitement des eaux usées ainsi que la gestion de la relation aux usagers de son territoire (155 000 abonnés).
La DOPEA est engagée dans une démarche de management de type QSE (Qualité, Sécurité, Environnement).

Vous réalisez la maintenance préventive, curative et améliorative des installations de l’usine de l’eau et des stations associées.
A ce titre vos missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance des équipements (préventive, curative et améliorative), à savoir :
Prendre en charge et conduire les interventions selon les consignes du chef d’atelier
Effectuer des travaux de métallerie, serrurerie et soudure
Réaliser des travaux de chaudronnerie (à partir de métal en feuille, fabrication de tuyauterie….)
Utiliser les outils et machines spécifiques au travail de l’acier et autres métaux (plieuse, scies, ...)
Respecter et mettre en place les mesures de sécurité nécessaires aux chantiers.
Assurer la conception et la fabrication de pièces/équipements spécifiques.
Renseigner la GMAO aux différentes étapes des chantiers.

Profil recherché

De formation en métallerie ou chaudronnerie, vous disposez dans l'idéal de connaissances dans le domaine de l’eau. Doté·e de connaissances en techniques de lecture de plan ainsi qu’en règles de sécurité applicables à un chantier, vous savez rendre compte de votre activité. Vous êtes reconnu pour votre sens relationnel et votre goût du travail en équipe. Vous possédez également des capacités d’organisation et un bon esprit d’initiatives.
Vous êtes titulaire du permis B.

Qui sommes-nous ?

Les établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) sont des structures administratives permettant à plusieurs communes de se regrouper afin d’exercer ensemble certaines compétences. Il existe des EPCI à fiscalité propre et des EPCI sans fiscalité propre. L’objectif des structures intercommunales est de mutualiser les moyens, coordonner l’action publique et conduire des projets à une échelle plus pertinente que celle de la commune seule. Cela permet d’assurer une meilleure cohérence des politiques locales, de renforcer l’attractivité économique et résidentielle des territoires et de développer des services publics de proximité adaptés aux besoins. Sous l’effet d’un déploiement des structures intercommunales et des transferts progressifs de compétences des communes intervenus depuis 30 ans, une grande partie des grands services publics locaux et des équipements structurants relève désormais d’une gestion mutualisée à l’échelle des EPCI.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Veuillez envoyer CV, lettre de motivation, le dernier arrêté.
    Pour de plus amples informations sur le poste vous pouvez contacter : Annabelle GADAIS, Responsable service Production eau potable, 02 40 18 89 02 ou 06 78 78 38 31
    Regis NOZAY Chef d'ateliers mécanique et métallerie 06 49 25 91 43
    Pour des informations sur votre candidature vous pouvez contacter : Soizig MORICE Département RH, 06 66 16 87 37

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

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