Ouvrier de Maintenance Spécialisé Espaces Verts - Conseil Régional de Normandie
Référence : O014260529001489
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Mesnils-sur-Iton
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Lycée Edouard de Chambray est un établissement d’enseignement général et technique agricole qui accueille environ 310 élèves dont 30 demi-pensionnaires et 27 internes.
L'Ouvrier de Maintenance Spécialisé participe, au sein de l'équipe et sous l'autorité du responsable d'équipe technique maintenance, à la préservation et à l'embellissement de son établissement d'affectation. Il contribue ainsi à instaurer un environnement propice à l'accueil des élèves et des membres de la communauté éducative.
L'Ouvrier de Maintenance Spécialisé espaces verts assure l’entretien et la maintenance des espaces verts de l’établissement, principalement aux abords des bâtiments et des installations sportives, et ponctuellement dans les bois, forêts et prairies.
Entretien et aménagement des espaces verts
Tondre et entretenir les pelouses, notamment celles des espaces sportifs ;
Désherber massifs et allées ;
Tailler haies et arbustes ;
Élaguer les arbres dans le respect des compétences et habilitations détenues ;
Réaliser plantations et semis ;
Coordonner les interventions avec les autres corps de métier ;
Appliquer et faire respecter les règles de sécurité ;
Participer aux réunions de chantier et de concertation.
Utilisation et maintenance du matériel
Utiliser le matériel et l’outillage adaptés aux travaux à réaliser ;
Assurer l’entretien courant et le nettoyage des équipements ;
Réaliser les dépannages simples et la maintenance de premier niveau ;
Conseiller sur le choix des équipements si nécessaire.
Secteurs d'intervention
Principalement les abords proches des bâtiments et les terrains de sports ; Ponctuellement les bois, forêts et prairies à chevaux.
Profil recherché
Compétences techniques
Connaissance du fonctionnement d’un établissement public local d’enseignement et de son organisation ;
Lecture de plans et repérage des locaux ;
Reconnaissance des végétaux et maîtrise des techniques d’entretien (taille, soins, plantations) ;
Utilisation et conduite d’outils, d’engins et de véhicules adaptés ;
Connaissance des règles applicables aux établissements recevant du public ;
Maîtrise des consignes de sécurité et prévention des risques ;
Utilisation raisonnée des produits phytosanitaires ;
Techniques de tri et d’évacuation des déchets ;
Lecture de notices techniques ;
Notions de gestion des stocks et utilisation des outils informatiques.
Compétences Organisationnelles
Capacité à organiser son travail en autonomie ;
Capacité à rendre compte et à rédiger des informations simples ;
Sens de l’initiative et force de proposition.
Savoir faire relationnel
Sens du service public et des responsabilités ;
Esprit d’équipe ;
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Maîtrise de soi, comportement exemplaire ;
Adaptabilité et écoute.
Spécificités matérielles du poste
Habilitations adaptées aux travaux réalisés (travaux en hauteur, nacelle, harnais, spécialisation grimpeur selon les besoins) ;
Conduite d’engins motorisés avec certificat d’aptitude à la conduite en sécurité lorsque requis ;
Activités exercées en extérieur et en présence des usagers ;
Respect strict des normes relatives aux activités, matériels et produits utilisés.
À propos de l'offre
-
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260529001489-ouvrier-maintenance-specialise-espaces-verts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
