Policier municipal (h/f) - AIRVAULT
Référence : O079260319001596
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Airvault
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune d’Airvault (3366 habitants) est située au nord-est des Deux-Sèvres.
AIRVAULT, petite cité de caractère également engagée dans la démarche « petites villes de demain », bénéficie d’un environnement entrepreneurial important concourant au maintien de son bassin de vie et de la polarité qu’elle représente pour son Territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o079260319001596-policier-municipal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire de la formation initiale d’application, vous êtes agréé(e), assermenté(e) et vous maitrisez la réglementation en vigueur au travers des différents codes et textes législatifs.
- Expérience sur poste similaire exigée.
Savoirs
- Formation initiale police municipale
- Permis B
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
- Maîtrise du champ de compétence des différents acteurs de lutte contre l’insécurité (Police municipale, gendarmerie)
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire
- Bonne condition physique
Savoir-faire
- Rigueur et réactivité
- Polyvalence
- Sens du service public
- Respect de la confidentialité et du devoir de réserve
Savoir-être
- Qualités relationnelles et d’écoute
- Capacité à désamorcer l’agressivité et à gérer les conflits
- Aptitude au travail en équipe et en partenariat
- Capacité à s’organiser et à faire preuve d’autonomie
- Capacité d’adaptation et à faire face à des situations d’urgence
- Esprit d’initiative
Conditions d'exercice
Recrutement par voie de mutation ou sur concours
Rémunération statutaire du cadre d’emploi des agents de la Police municipale, ISFE, Participation à la mutuelle santé et prévoyance
Temps de travail : temps complet – 35 heures
Disponibilité requise ponctuellement en dehors des horaires légaux de travail en raison des nécessités de service. Les heures réalisées sont alors à récupérer.
Date de prise de poste : dès que possible
Equipements : Téléphone professionnel – véhicule de service.
À propos de l'offre
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Merci d’adresser lettre de motivation et CV avant le 20 avril 2026 à Monsieur le Maire - 1 rue Constant Balquet - 79600 AIRVAULT ou par courriel à rh@airvault.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 20/04/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
