Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE ROUSSILLON

Référence : O038230100928449

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Roussillon
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Date limite de candidature : 31/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038230100928449-policier-municipal-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

avoirs : formations et qualifications
Profession et conditions d'exercice réglementées (Exercice professionnel soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation, de formation initiale et continue)
Autorisation délivrée par le préfet en cas de port d'armes avec obligation de formation
Formation initiale et continue obligatoires
permis de conduire indispensable
Solides connaissances dans le domaine des droits fondamentaux des personnes,
Maîtrise les procédures pénales, le code pénal, ainsi que le code général de la collectivité territoriale.
Maitrise le Code de la route, et le code de l'environnement,

Savoir-faire compétences professionnelles et techniques
Bonnes aptitudes à la communication et à la gestion de conflits,
Capacité à interpréter les pouvoirs de police du Maire et des attributions aux administrations,
Connait les méthodes et les principes de surveillances des lieux sensibles,
Bonne aptitude aux techniques d'interpellations, et aux gestes de premiers secours
Capacité à rechercher des renseignements et protéger les lieux
Connaissance du territoire
Techniques de médiation et négociation
Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe

Savoir être : comportements, qualités relationnelles
Éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle
Respect du code de déontologie, respect des libertés publiques
Obéissance hiérarchique
Sens du service public et des relations avec le public
Méthode, rigueur, discrétion
Sens de la médiation, maîtrise de soi et qualité relationnelle
Intégrité, loyauté, impartialité, exemplarité
Discernement
Bonne condition physique.

À propos de l'offre

  • Avantages proposés par la collectivité :
    contrat groupe de mutuelle santé
    Participation sur contrat labellisé de prévoyance
    Tickets restaurants

    CV et Lettre de motivation à transmettre :
    Par mail : laurent.bonneville@ville-roussillon-isere.fr
    Par courrier : 4 place de l'Edit 38150 ROUSSILLON

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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