PREF35 - Agent chargé de la délivrance des titres de séjour aux étrangers

Référence : MINT_BA035ATC-120159

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture d'Ille-et-Vilaine
  • Localisation : RENNES
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

RIFSEEP : 1
Fondements juridiques : Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.
Personnes à contacter :
 
- Laurence LE COQ, cheffe bureau du séjour –laurence.le-coq@ille-et-vilaine.gouv.fr

- Claudine VILSAINT, adjointe chef de bureau – Claudine.vilsaint@ ille-et-vilaine.gouv.fr

Activités principales
Au titre de la polyvalence, l’agent titulaire du poste sera chargé de :
 
- l’accueil du public
- l’instruction des demandes de titres de séjour et de voyages et proposition de décision
- la remise des titres de séjour
- la rédaction de courriers divers
- la gestion du courrier « arrivée »

L’agent se verra également confier la mission spécifique suivante pour l’ensemble du bureau du séjour :

- l’instruction des dossiers VPF
- Prise de décision sur les renouvellements de titres de séjour
- rédaction des refus de carte de résident
- rédaction de refus simple de séjour

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
- connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise – à acquérir
- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique – requis
- avoir des compétences juridiques : niveau pratique– à acquérir

Savoir-faire :
- savoir s’organiser : niveau maîtrise – à acquérir
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise – requis
- savoir analyser : niveau pratique – requis
- savoir rédiger : niveau pratique - requis
- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-être :
- savoir accueillir : niveau maîtrise – requis
- savoir s’adapter : niveau maîtrise – requis
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise – requis
- savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
- savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

laurence.le-coq@ille-et-vilaine.gouv.fr /Claudine.vilsaint@ ille-et-vilaine.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Votre environnement professionnel
     
    Activités du service
    Accueil des étrangers aux guichets avec pré-accueil et prises de rendez-vous, instruction des dossiers en back-office, contrôle interne et lutte contre la fraude, décisions et remise de titres, contrôle a priori et posteriori sur les titres de séjour; appui à l’évaluation de la minorité mineurs non accompagnés; rédaction des refus de séjour sans obligation de quitter le territoire; suivi des obligations à quitter le territoire, en lien avec le pôle des affaires transversales chargé de la rédaction des décisions et de la mise en oeuvre opérationnelle; suivi des contentieux en relation avec le pôle des affaires transversales et le pôle régional contentieux

    Composition et effectifs du service 
    24 et 30 agents en moyenne annuelle : 
    1 Cheffe de bureau de catégorie A
    1 Adjointe à la cheffe de bureau de catégorie A
    4 chefs de pôle de catégorie A et B
    1 référente AES catégorie B
    1 référente DCEM/RF catégorie B
    1 rédactrice d’OQTF catégorie B
    9 agents titulaires de catégorie C
    12 agents contractuels

    Liaisons hiérarchiques

    Chef de bureau, adjoint au chef de bureau, chefs de pôle


    Liaisons fonctionnelles

    Services de Police et de Gendarmerie, service Fraude, pôle régional contentieux, plate-forme main d’oeuvre étrangère, OFII, Pôle Emploi, CAF, Universités (UBL,ESC) Ministère et autres préfectures

     


  • Spécificités du poste

    Travail en équipe – Permanence au guichet – Application d’une réglementation complexe – Utilisation de logiciels ou applications spécifiques (AGDREF, ANEF, Visiabio) - polyvalence



  • Fondements juridiques : Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.

    Emploi type : USA006A
    Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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