PRINCIPAL COLLEGE PIERRE DE RONSARD LIMOGES REP+ (87) F/H
Référence : MENJ-22-2026-49217
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Limoges
- Localisation : 98 Rue DE LA BREGERE 87100 LIMOGES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Poste non ouvert aux contractuels € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Rémunération selon grille indiciaire des personnels de direction
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Poste susceptible d'être vacant dans le cadre de la campagne de mobilité des personnels de direction à la rentrée 2027.
Candidatures sur portail RH et envoi de votre dossier au cabinet du DASEN de votre département d'affectation actuel avant le 30/11/2026 (poste non ouvert aux contractuels)
Sous l'autorité de la rectrice d'académie et du DASEN, le chef / la cheffe d'établissement assure le pilotage global de la structure dans ses dimensions pédagogiques, éducatives, administratives et financières.
En qualité de principal / principale du collège Pierre de Ronsard à Limoges, vos missions principales seront de :
• piloter le projet d'établissement ciblé sur les priorités du REP+
• mettre en œuvre les dispositifs de l'éducation prioritaire
• administrer et gérer les moyens
• conduire l'administration générale de l'établissement
• impulser une dynamique éducative et pédagogique
• gérer les relations institutionnelles et partenariales
Profil recherché
Vous possédez une bonne connaissance de l’environnement spécifique d’un REP+, de l’enseignement adapté, collège et sur l’inclusion.
Vous possédez des qualités managériales et des compétences en administration d'établissement.
Vous adaptez votre communication face à une diversité d'interlocuteurs.
Vous avez connaissance de la politique pédagogique et éducative d’un établissement REP+ et la capacité à impulser et conduire cette politique.
Alors rejoignez nos équipes.
L’Académie de Limoges s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité professionnelle et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L'académie de Limoges est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l’Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l’accès de chacun aux savoirs et au développement de l’enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur trois départements : Haute-Vienne, Creuse et Corrèze.
Elle offre de nombreuses opportunités d’emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de l’Éducation nationale).
Pour plus d’information, vous pouvez vous reporter au site académique à l’adresse suivante : https://www.ac-limoges.fr/
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature est à transmettre au DASEN de votre département d'affectation actuel et une copie doit être adressée aux adresses suivantes : ce.perdir@ac-limoges.fr ; cabinet.ia87@ac-limoges.fr
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Présentation des caractéristiques et du contexte de l’établissement
- Nombre d’élèves : 300 Nombre d’internes : /
- Environnement : urbain, situé en limite d’un quartier prioritaire (politique de la ville), est recensée comme QPV. IPS : 70,4 à la rentrée 2024
- Dispositifs présents dans l’établissement : UPE2A, école ouverte, nombreuses activités dans le cadre du réseau EP, AE, devoirs faits, PRE de la ville de Limoges, des collégiens participent au CLAS, projets ADAGE
- Profils du public : des élèves qui vivent dans un environnement social et économique qualifié de dégradé. La majorité des élèves vivent dans le quartier.
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Responsable de direction d'un établissement d'éducation
