Référent accueil du CCAS (h/f) - MAIRIE DE MEYLAN
Référence : O038260619000278
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Meylan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au cœur de l'agglomération grenobloise, la Ville de Meylan compte près de 18 000 habitants et plus de 550 agents engagés au service de la population. Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, elle porte une politique sociale ambitieuse à travers son Centre Communal d'Action Sociale.
Dans les prochaines années, le CCAS va connaître une évolution majeure avec la création de la Maison des Solidarités, un nouvel équipement qui rassemblera en un même lieu l'accueil, l'accompagnement social, le centre social et différents services destinés à renforcer l'accès aux droits et la proximité avec les habitants.
Dans ce contexte, nous recrutons un Référent accueil. Bien plus qu'un poste d'accueil traditionnel, cette fonction occupera une place centrale dans la relation avec les habitants et contribuera activement à la qualité du service rendu au sein de ce futur lieu de vie et de solidarité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260619000278-referent-accueil-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience dans les domaines de l'accueil, de l'action sociale ou de l'accompagnement des publics et souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle.
Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous aimez le contact avec des publics variés et savez instaurer une relation de confiance. Vous êtes à l'aise pour écouter, reformuler une demande, analyser une situation et orienter les personnes vers les bons interlocuteurs.
Vous connaissez l'environnement social, les principaux dispositifs d'accès aux droits et les acteurs institutionnels du territoire, ou disposez de fortes capacités d'apprentissage dans ces domaines.
Organisé et rigoureux, vous savez gérer plusieurs sollicitations simultanément tout en conservant la qualité de l'accueil. Vous faites preuve de discrétion professionnelle, de réactivité et appréciez le travail en équipe.
Nous serons particulièrement attentifs aux candidatures de personnes partageant les valeurs du service public et souhaitant s'investir dans un projet social en pleine évolution.
Qui sommes-nous ?
Avec ses 17 728 habitants, la ville de Meylan est la 5e commune de la métropole grenobloise.
La ville de Meylan est forte de 550 agents qui œuvrent chaque jour pour offrir aux Meylanais(es) l'accès aux 87 équipements communaux ainsi qu'à deux bâtiments d'exception : le Clos des Capucins et le Domaine de Rochasson.
Grâce à ses équipements et ses services municipaux, la ville de Meylan veille à offrir à ses usagers un service public en lien avec ses besoins et ses valeurs.
À propos de l'offre
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Poste à temps complet : 36 heures hebdomadaires avec 6 jours de RTT ;
Horaires habituels d'accueil : 8h30-12h30 / 13h30-17h00 ;
Participation ponctuelle à des réunions ou événements en soirée et exceptionnellement le week-end ;
Poste basé au CCAS de Meylan, avec une évolution vers les futurs locaux de la Maison des Solidarités (courant 2027).
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle équivalente à 1/12ème de la rémunération annuelle, participation à la mutuelle et à la prévoyance, participation aux transports en commun, aide aux repas, chèques-vacances et accès à des tarifs préférentiels pour diverses activités de loisirs.
Rejoindre le CCAS de Meylan aujourd'hui, c'est participer à la construction de la future Maison des Solidarités et contribuer à imaginer les modalités d'accueil de demain.
Vous intégrerez une équipe engagée, dans une collectivité à taille humaine reconnue pour la qualité de ses services publics et son attention portée à la qualité de vie au travail.
Veuillez transmettre votre CV ainsi que la Lettre de motivation au format PDF et intitulé (nom_prénom_CV et nom_prénom_LM).
Toutes les candidatures sont à adresser à Madame le Maire de Meylan, présidente du CCAS, par mail : recrutementrh@meylan.fr
Pour tout renseignement concernant le poste :
Sabrina COSTA
Cheffe du Service Accueil, Administratif et Budgétaire
04 76 41 59 09 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
