Réfèrent Administratif et Logistique - CCAS DE ARRAS

Référence : O062260505001250

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Arras
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans un contexte marqué par des évolutions démographiques, socio-économiques, sociales et
réglementaires importantes, le CCAS est l’outil principal de la politique sociale d’Arras. Il est de ce fait, un
acteur incontournable de l’action sociale de proximité.
Pour cela, le pilotage administratif et financier et le suivi des trois budgets du CCAS constitue un levier
essentiel dans l’optimisation des dépenses et des recettes et de la qualité comptable, d’aide à la décision
dans la mise en œuvre d’une nouvelle organisation, d’une politique publique des Solidarités et l’écriture d’un
nouveau projet d’établissement à concrétiser. Placé au cœur des services, il vient en support et en appui,
favorise les connexions et permet l’optimisation des moyens comme des ressources.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062260505001250-referent-administratif-logistique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

 Maitrise du fonctionnement des collectivités territoriales, des établissements publics (CCAS),
 Maitrise du cadre légal et de la commande publique incombant aux collectivités et aux établissements
publics
 Maitrise avérée des outils informatiques en particulier les logiciels administratifs, de comptabilité et de
gestion,
 Autonome, rigueur, pragmatisme, efficience
 Adaptabilité marqué, sens du travail en équipe,
 Discrétion et respect scrupuleux de la confidentialité,
 Maitrise avérée des règles de la comptabilité publique et des finances publiques,

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse drh-recrutement@ville-arras.fr Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
    Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois, veuillez considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 08/06/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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