RESPONSABLE D'ETABLISSEMENT CHRS LA PARENTHESE - CCAS DE NANTES
Référence : O044260915000865
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez le CCAS de Nantes et contribuez à une mission essentielle : accompagner vers l’autonomie des personnes en situation précaire.
Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) La Parenthèse, établissement du CCAS de Nantes, accueille 105 personnes – seules, en couple ou en famille – et propose un accompagnement social global favorisant l’autonomie personnelle et sociale.
Dans ce cadre, nous recherchons notre futur Responsable d’Établissement H/F, véritable encadrant·e de proximité, pour assurer le bon fonctionnement de l’établissement et fédérer les équipes autour de la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des résident·es.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260915000865-responsable-etablissement-chrs-parenthese?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Poste relevant du corps des cadres socio-éducatif de la fonction publique hospitalière.
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé et titulaire du certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS).
Vous disposez d’une expérience managériale probante. Vous présentez des qualités de gestion de situations complexes et sensibles.
Vous maîtrisez les règles de gestion d'un établissement et souhaitez vous inscrire dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire.
Vous avez des capacités d'adaptation et de priorisation. Vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe.
Astreinte sur un rythme d'une semaine par mois environ (week-ends et nuits) pour les deux centres d'hébergement du service (CHRS et CNHR) par roulement dans l'équipe de cadres.
À propos de l'offre
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Rémunération
Statutaire + Complément Traitement Indiciaire
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des oeuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste ?
Sandy ESQUERRE, Responsable de service Insertion Hébergement, 06 17 55 81 14
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Emmanuelle BONNET-GUILLAUDEAU, Gestionnaire recrutement, 07 64 77 54 13 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conseiller socio-éducatif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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*Responsable de service médical*
