RESPONSABLE DE LA CELLULE AMENAGEMENT F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION

Référence : O974261104000636

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Saint-Denis
Domaine : Environnement
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Un poste de Responsable de Cellule Aménagement (F/H) est à pourvoir à la Direction du Tourisme et des Espaces Naturels - Service Aménagement et Développement Touristique - Cellule Aménagement.
Sous l'autorité du Responsable de service, l'agent assure la mise en oeuvre opérationnelle des orientations définies par la Collectivité en matière d'ouverture au public des espaces naturels sensibles et notamment d'aménagement des grands sites touristiques.
Il/elle pilote la mise en oeuvre des programmes d'aménagement pour renforcer l'attractivité des grands sites naturels et paysages remarquables et les programmes de travaux visant à équiper les espaces naturels en vue de leur ouverture à tous les publics. Il/elle pilote et assure notamment le suivi du programme d'entretien des forêts (sentiers, aire de pique-nique, ...) sur le domaine départemento-domanial ainsi que le Programme Pluriannuel d'Investissement en lien avec l'Office National des Forêts. Il/elle assure le suivi et contrôle d'activités relevant de son domaine d'intervention.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974261104000636-responsable-cellule-amenagement-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Ouvert au cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux
- Diplôme (Bac +5 ou ingénieur) 
- Maîtrise du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Maîtrise de la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement
- Maîtrise du cadre réglementaire de l'environnement
- Maîtrise des procédures des marchés publics
- Maîtrise des procédures administratives et financières
- Maîtrise du programme pluriannuel de FEADER
- Maîtrise des modalités d'attribution des subventions et des aides
- Maîtrise des techniques relatives à la préservation et la gestion des Espaces Naturels sensibles
- Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
- Maîtrise des techniques rédactionnelles
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
- Savoir animer une équipe
- Analyser et gérer rapidement une situation
- Sens de la négociation
- Sens de la confidentialité
- Sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Autonomie
- Permis de conduire : Permis B, exigé (déplacements fréquents sur sites isolés et/ou montagneux)

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • *Déplacements : déplacements sur sites isolés et/ou montagneux (visites de chantiers, grands sites naturels).
    *Horaires : Possibles dépassements horaires ponctuels liés aux chantiers, réunions ou événements

    *Risques liés au poste
    - Risque routier (déplacements automobiles fréquents) : Modéré
    - Chutes de plain-pied et de hauteur (visites de chantiers, sites isolés et/ou montagneux) : Modéré
    - Exposition aux conditions climatiques et à un environnement naturel isolé : Modéré
    - Piqûres, morsures et affections liées au milieu naturel : Faible


    EPI :

    Chaussures de sécurité anti dérapantes et/ou anti perçage
    Vêtement de travail (pantalon, tee shirt, casquette, vêtement de pluie, gilet réfléchissant) 

     Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :

    Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
    Curriculum Vitae
    Diplôme requis
    Pièce d'identité
    Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique

    Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne ne sera pas prise en considération. Merci de postuler sur le site du département.
    La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 12/12/2026

  • Responsable des espaces naturels protégés

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