Responsable de service adjoint (h/f) Petite enfance - Multi-accueils intercommunaux
Référence : O038260619002029
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Crolles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260619002029-responsable-service-adjoint-petite-enfance-multi-accueils-intercommunaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil demandé
• Diplôme d’Etat d’Infirmier(ère) puériculteur(trice) avec expérience confirmée en direction d’EAJE
• Diplôme d’Etat d’Educateur(trice) de Jeunes Enfants avec expérience managériale significative en EAJE (minimum 5 ans)
• Une formation de complémentaire de niveau universitaire (management public, politiques sociales, CAFDES…) fortement appréciée
• Cadre confirmé(e) ayant exercé des responsabilités d’encadrement direct en structures petite enfance
• Maitrise approfondie des enjeux de la politique petite enfance : loi Norma, réforme du SPPE et règlementation
• Connaissance solide du statut de la fonction publique territoriale et des conditions de sa mise en œuvre
• Culture institutionnelle des collectivités territoriales/EPCI/réseaux institutionnels autour des grandes politiques publiques
• Connaissances des règles budgétaires et comptables d’un établissement public
• Conduite de projets complexes en transversalité : animation d’instances, coordination de réseaux locaux
• Encadrement et accompagnement de cadres intermédiaires
• Conduite d’entretiens professionnels et management par objectifs
• Capacité à fédérer autour d’un projet de service dans un contexte de changement Sens de l’organisation et rigueur
• Diplomatie, adaptabilité et souplesse
Permis et/ou habilitation(s) Permis B requis
À propos de l'offre
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Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Contact Pour tout renseignement sur le poste contacter : Mme. Ponthus Natacha - directrice adjointe petite enfance parentalité inclusion – Tél. 0625625563 - nponthus@le-gresivaudan.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Educateur de jeunes enfants, Infirmier en soins généraux, Puéricultrice
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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*Responsable de service médical*
