Responsable des Médiathèques De Proximité - Mairie de ARGENTEUIL
Référence : O095260729000656
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Argenteuil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
À seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil constitue l’un des territoires majeurs du Val-d’Oise et de la métropole francilienne. Ville dynamique et engagée dans une politique culturelle ambitieuse, elle développe une offre de lecture publique structurée, accessible et innovante, au service de ses habitants. Forte de ses équipements de proximité et de ses équipes engagées, la collectivité veille en permanence à adapter ses services aux usages et aux besoins des publics.
La direction de la culture et du tourisme recherche son futur Responsable des Médiathèques de Proximité H/F.
Sous l’autorité directe du chef de service des médiathèques, le Responsable des Médiathèques de Proximité assure la responsabilité intellectuelle, culturelle, organisationnelle et administrative des médiathèques de proximité, composées du point lecture des Coteaux, de la médiathèque du Val Notre Dame et de la médiathèque d’Orgemont. Il participe activement à la mise en œuvre du projet de service au sein de l’équipe de direction du réseau et contribue au rayonnement de la lecture publique sur les quartiers concernés.
Dans le cadre de la politique de lecture publique définie par la municipalité, il pilote l’organisation des établissements, la qualité du service rendu aux usagers, la politique documentaire et la mise en œuvre des actions culturelles en lien avec les partenaires du territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260729000656-responsable-mediatheques-proximite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un BUT, DUT, Licence ou Master dans les métiers du livre, et vous disposez idéalement d’une expérience dans le domaine de la lecture publique, de la gestion de collections ou de la conduite de projets culturels en médiathèque. Le permis B est souhaité afin de faciliter les déplacements liés aux missions sur les différents équipements du réseau.
Vous possédez une bonne culture générale ainsi qu’une solide connaissance de l’édition de biens culturels et des enjeux contemporains de la lecture publique. Vous maîtrisez également les principes administratifs, organisationnels et financiers propres au fonctionnement d’une collectivité territoriale, ainsi que les droits liés à la diffusion des biens culturels et à l’organisation de manifestations culturelles.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques, notamment les logiciels de gestion de bibliothèques tels que Decalog SIGB, ainsi que les outils bureautiques, en particulier Excel. Vous savez mobiliser ces outils dans une logique de suivi, de pilotage et d’optimisation de l’activité des établissements. Vous disposez également de compétences en planification, en organisation du travail et en conduite de projets, ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous êtes en capacité d’encadrer, d’accompagner et de faire évoluer une équipe dans une logique de management et de conduite du changement. Vous savez organiser et valoriser les fonds documentaires, structurer les actions du service et impulser une dynamique collective au sein des équipes. Votre aisance vous permet également de conduire des réunions et d’animer des groupes de travail avec efficacité.
Doté de réelles qualités relationnelles, vous faites preuve d’un sens affirmé du service public, d’écoute et de communication. Organisé, méthodique et rigoureux, vous savez définir des priorités, prendre des initiatives et évoluer dans un environnement exigeant. Votre implication et votre capacité à fédérer contribuent à la qualité du service rendu aux usagers et au bon fonctionnement des médiathèques de proximité.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Attaché, Bibliothécaire
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 27/09/2026
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Bibliothécaire
