Responsable des services techniques (h/f) - MAIRIE DE BANYULS DELS ASPRES

Référence : O066260619000023

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Banyuls-dels-Aspres
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + primes. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous l’autorité du Maire et en lien avec la Secrétaire de Mairie, vous pilotez les travaux d’entretien du patrimoine communal et vous organisez le travail pour une équipe de 5 agents (statutaires et apprentis)

Temps complet 35 h – aménagement possible 36 h sur 4.5 jours + 6 RTT

Vos missions :
• Proposer les travaux nécessaires à la préservation du patrimoine communal (bâtiment, espaces verts, voirie) et en assurer la programmation
• Mettre en œuvre des actions opérationnelles d'entretien
• Mettre en œuvre le Plan de Végétalisation de la commune (prévision, commandes, plantations …
Élaborer le planning des activités récurrentes faisant l'objet d'une campagne annuelle (entretien espaces verts, voirie, travaux d’entretien récurrents…) et le planning hebdomadaire des prestations réalisées en régie sur la commune
• Assurer l’encadrement des travaux en régie : définition des travaux, implantation, conditions de réalisation et moyens nécessaires, contrôle de la bonne exécution des prestations dans le respect des règles de sécurité
• Assurer l’encadrement de proximité des 5 agents :
Vérification de la qualité du travail effectué, information des notes de service, consignes, vérification des habilitations des personnels, gestion des congés, des absences, détection des formations, vérification du temps de travail et de repos, contrôle des déplacements et des heures supplémentaires et certification, entretiens d'évaluation
• Gérer les stocks de matériel
• Proposer les commandes aux Elus et les passer dans le respect des délégations
• Contrôler la bonne utilisation du matériel et de son entretien
• Assurer les visites techniques des bâtiments et espaces communaux
• Superviser l’instruction des demandes d'occupation du Domaine Public : analyse de la demande, recueil des éléments pour l'instruction (trafic…), visites de terrain, fiche d'instruction, avis sur la demande, récolement, suivi de la conformité des prestations
• Contrôler les déplacements et heures supplémentaires et valider la fiche informatique individuelle de travail – établissement des bons de transport pour les déplacements agents
• Assurer l’exploitation des chantiers (déviations, préparation d'arrêtés, signalisation…) avec le concours de l’ASVP
• Participer au suivi des travaux d'entretien et d'investissement
• • Participer à la préparation budgétaire
• Assurer les fonctions d'agent Hygiène et Sécurité et s’assurer du respect des règles en matière d’hygiène et de sécurité

Profil recherché

Qualités requises :
Management d’équipe
Rigueur dans la qualité des prestations réalisées et du suivi de l'activité
Sens du service à l'usager

Compétences professionnelles :
Connaissances gestion et entretien des bâtiments, des espaces verts et de la voirie
Connaissances maçonnerie, et entretien des bâtiments communaux tout corps d’état
Compétences managériales
Expérience professionnelle souhaitée dans un emploi similaire

À propos de l'offre

  • Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des agents de maîtrise ou adjoint technique principal, ou à défaut, par voie contractuelle en application de l’article L332 du Code Général de la Fonction publique.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Responsable de la logistique

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