RESPONSABLE DU POLE CULTURE ET TOURISME - CTE COM DE LA REGION DE SUIPPES

Référence : O051260521001792

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Suippes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire et RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes de la Région de Suippes recrute
son responsable du pôle culture et tourisme.

• Contribuer à la définition du rôle et de la place de la médiathèque et du centre d’interprétation « Marne 14/18 » dans la politique intercommunale.
• Analyser la demande et les besoins de la population par rapport à l'offre de service existante
• Conduire le projet d'établissement de ces deux structures
• Piloter et encadrer la gestion administrative et budgétaire des établissements
• Développer et animer les projets partenariaux.
• Évaluer les résultats
• Collaborer avec les autres services à l'élaboration de projets touristiques et à l'animation du territoire.
• Piloter la définition et l’organisation des animations.
• Encadrer et animer le service (4 agents).
• Coordonner le réseau des bibliothèques.
• Accueillir du public en français et en anglais
• Mener des visites guidées au sein du centre d’interprétation

Profil recherché

Description du candidat :
• Sens du service public.
• Formation des métiers du livre ou une expérience significative sur un poste similaire.
• Connaissances historiques en particulier de la première guerre mondiale
• Capacité d'organisation, d'adaptation et esprit d'initiative.
• Très bonne culture générale.
• Capacité à encadrer une équipe.
• Sens de la concertation.
• Capacité à la conduite de projets.
• Connaissance des nouvelles technologies d'information et de communication.
• Polyvalence, disponibilité et dynamisme.
• Anglais courant obligatoire


Conditions d’accueil et avantages liés au poste
Avantages CNAS (comité d’action sociale)
Accès à la formation
Forfait mobilité durable
Participation au financement des contrats de prévoyance
Tickets restaurant

Informations pratiques
Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation, Assistant de conservation Principal de 2ème Classe, Assistant de conservation Principal de 1ère Classe
Temps de travail : complet (35h), Travail un week-end sur 3 + évènements ponctuels certains soirs et week-ends
Date de début du contrat : 1er Septembre 2026
Rémunération : selon grille indiciaire et régime indemnitaire
Nom et adresse de la collectivité : Communauté de Communes de la Région de Suippes - 15 Place Hôtel de Ville, 51600 Suippes

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Président - 15 Place de l’Hôtel de Ville - 51600 SUIPPES
    Ou à l’adresse mail suivante : a.gerardin@cc-regiondesuippes.com

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial

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