Responsable du secteur jeunesse - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE

Référence : O023250814000255

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils dĂ©partementaux
  • Localisation : GuĂ©ret
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • ExpĂ©rience souhaitĂ©e Non renseignĂ©
  • RĂ©munĂ©ration Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignĂ©e Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignĂ©e
  • CatĂ©gorie CatĂ©gorie B (profession intermĂ©diaire)
  • Management Non renseignĂ©
  • TĂ©lĂ©travail possible Non renseignĂ©

Vos missions en quelques mots

📚 Responsable du Secteur Jeunesse – Faites vivre la lecture au cœur d’un territoire rural dynamique !

Envie de vous investir dans un territoire où la proximité et la coopération prennent tout leur sens ? Passionné(e) par la littérature jeunesse et motivé(e) par le service public en milieu rural ? Rejoignez la Creuse, un département où la lecture est un enjeu majeur d’accès à la culture, pour porter une politique jeunesse ambitieuse et innovante auprès des tout-petits, des enfants, des adolescents et de leurs familles.

RÉFÉRENCE DU MÉTIER CNFPT 
C4/A/02 Chef ou cheffe de projet culturel

SERVICE D’AFFECTATION
Pôle Cohésion des Territoires
Direction des affaires culturelles 
Service de Lecture Publique

RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE
Guéret

POSITION HIÉRARCHIQUE
Sous l’autorité du Chef(fe) de service, Directeur(trice) adjoint(e) ,

CADRE D’INTERVENTION

Le Responsable du secteur jeunesse organise, suit et valorise les manifestations, les équipements, les projets artistiques, culturels, patrimoniaux et territoriaux. Il développe la médiation vers les publics, conserve et assure la promotion des collections. Il assure la gestion du secteur jeunesse, la mise en œuvre du volet jeunesse du Schéma départemental de la lecture publique et du Contrat départemental lecture et l'animation de l'équipe affectée au secteur jeunesse.

Au sein du Service de la lecture publique – Bibliothèque départementale de la Creuse

· Déployer le volet jeunesse du Schéma départemental de la lecture publique et du Contrat départemental lecture, en lien avec les partenaires locaux.

· Encadrer, animer et fédérer l’équipe du secteur jeunesse.

· Superviser les acquisitions, la gestion des collections et la création de ressources d’animation.

· Piloter des actions structurantes sur le territoire rural : Mon premier livre (Premières pages), Festival “Mômes à la page”.

· Former et accompagner le réseau creusois dans la promotion de la littérature jeunesse et la mise en œuvre de projets adaptés aux réalités rurales.

Profil recherché

· Formé(e) aux métiers du livre ou expérimenté(e) dans un poste similaire,

· Expert(e) ou passionné(e) de littérature jeunesse,

· Curieux(se), organisé(e), force de proposition et doté(e) d’un sens affirmé du service public,

· À l’aise avec les outils numériques et titulaire du permis B (déplacements fréquents sur le territoire),

· Ouvert(e) au management collaboratif, à la médiation et à la conduite de projets,

· Prêt(e) à travailler en transversalité dans un département rural à forte identité territoriale.

Catégorie B

Par voie de mutation ou inscription sur liste d’aptitude.
Par voie de détachement, fonctionnaire de l’Etat dans le cadre d’emplois des Assistants de conservation du patrimoine (tous grades).

Ă€ propos de l'offre

  • Les candidatures (lettre de motivation, C.V, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie du permis de conduire), sont à transmettre soit par voie postale à :

    Mme LA PRESIDENTE DU CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE
    D.R.H. 4 PLACE LOUIS LACROCQ
    B.P. 250
    23011 GUERET Cedex

    Soit par mail : rh-recrutement@creuse.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/05/2026
  • Chargée / Chargé de production culturelle

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