Responsable technique des piscines communautaires et municipales (h/f)

Référence : O006260610000144

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Cannes
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Date limite de candidature : 10/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 1800 - 2000 € par mois (net) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Garantir la qualité et la propreté des installations aquatiques.

- Gérer le traitement de l'eau dans son intégralité ;
- Analyser la qualité de l'eau de baignade et apporte les actions correctives en lien avec l'ARS ;
- Appliquer et faire respecter les procédures d'entretien de la piscine et des équipements afférents ;
- Participer au nettoiement des bassins et des locaux ;
- Etablir les besoins en produits de traitement de l'eau et de l'entretien ;
- Appliquer et mettre en oeuvre le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (P.O.S.S.) des piscines ;
- Organiser les plannings et superviser les équipes d'agents techniques de la C.A.C.P.L. et de la Commune de Cannes ;
- Appliquer et faire respecter le règlement intérieur des équipements communautaires et municipaux ;
- Centraliser les alertes ARS et informer les responsables hiérarchiques du suivi desdites alertes.

Profil recherché

Savoir-faire :
· Appliquer les procédures et consignes de sécurité et d'hygiène ;
· Rendre compte aux supérieurs hiérarchiques ;
· Nettoyer et entretenir les locaux ;
· Savoir nager ;
· Utiliser l'outil informatique ;
· S'exprimer facilement et clairement.

Savoirs :
- Techniques de maintenance et d'entretien des piscines publiques ;
- Base sur le management d'équipes ;
- Règlementation sur les piscines publiques ;
- Notions d'hygiène et de propreté.

Savoir être :
- Bonne aptitude physique ;
- Discrétion, rigueur et organisation.

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
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