RESPONSABLE TECHNIQUE ESPACES VERTS (F/H) - COMMUNE D'AIX-EN-PROVENCE
Référence : O013261006000144
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aix-en-Provence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) au Service Entretien Espaces Verts et placé(e) sous l'autorité de la Directrice, le/la responsable technique assure la gestion et la mise en valeur du patrimoine végétal. Il/elle veille à la protection de la biodiversité et à l'adaptation aux enjeux climatiques, tout en jouant un rôle essentiel dans l'embellissement de la ville à travers une végétalisation dynamique et évolutive.
ACTIVITES
· Vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de gestion des espaces verts ;
· Vous pilotez et coordonnez les travaux réalisés par les entreprises ainsi que par les jardiniers municipaux ;
· Vous encadrez les équipes du service (une cinquantaine d'agents au total) en concertation avec les encadrants intermédiaires ;
· Vous traitez les demandes d'intervention des usagers de l'espace public (appels téléphoniques, contacts de terrain et courriels) ;
· Vous veillez à la protection des espaces verts du territoire ;
· Vous mettez en oeuvre des actions visant à préserver la biodiversité ;
· Vous animez une politique d'information et de sensibilisation aux espaces verts et à la protection de la biodiversité ;
· Vous contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène par le personnel, les entreprises et le public ;
· Vous participez à des réunions liées à l'activité du service ou à des projets transversaux ;
· Vous gérez les ressources financières du service en préparant et en exécutant le budget ;
· Vous rédigez des documents administratifs et techniques ;
· Vous rédigez des marchés publics ;
· Vous réalisez une veille juridique et technique ;
Vous développez des réseaux de partenariats internes et externes
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013261006000144-responsable-technique-espaces-verts-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
· Formation supérieure de niveau Bac+2 minimum (BTSA Aménagements paysagers ou équivalent) ;
· Expérience significative sur un poste similaire ;
· Capacités managériales et aptitude à encadrer une équipe ;
· Connaissance souhaitée du fonctionnement des collectivités locales et de la commande publique ;
· Maîtrise des connaissances techniques liées à la gestion, notamment différenciée, des espaces verts ;
· Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, LibreOffice, messagerie...) ;
· Capacité à piloter, mettre en oeuvre des actions et/ou des projets, planifier et prioriser l'activité ;
· Aptitude à élaborer des argumentaires pour arbitrer et opérer des choix techniques adaptés en matière de gestion des espaces verts ;
· Aisance rédactionnelle (rédaction de rapports d'analyse, bilans d'activités, notes à destination d'élus, etc.) et orale ;
· Qualités relationnelles, sens de l'écoute, de la concertation et bonne compréhension des attentes ;
· Capacité à travailler en équipe et avec différents partenaires internes et externes (sens de l'écoute, reporting...) ;
· Sens des responsabilités et rigueur ;
· Permis B.
Engagée en faveur de l'inclusion et de la diversité, et signataire d'une convention avec le FIPHFP, la Ville d'Aix est "handi-accueillante".
CONDITIONS D'EMPLOI
Temps de travail : temps complet - 37h30 ou 38h30 hebdomadaires
Déplacements quotidiens sur le terrain
Rémunération statutaire + RIFSEEP (GE4) + CIA + Prime « vacances » + 25 CA et 14 ou 19 RTT (selon le régime choisi) + tickets restaurant + prestations sociales, familiales et culturelle.
1 jour de télétravail par semaine selon l'éligibilité des activités et des nécessités de service (à partir de 3 mois d'ancienneté sur le poste).
Localisation du poste : Château Lafarge - 13090 Aix-en-Provence
Adressez votre candidature avant le 06/11/2026 (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) un retour sera fait dans un délai d'un mois après cette date.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/12/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
