Sage Femme PMI (MDS de Châtellerault) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE

Référence : O086260707002584

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Châtellerault
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/08/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Vienne recrute une sage-femme en Protection Maternelle et Infantile au sein de la Maison Départementale des Solidarités de Châtellerault pour un contrat de 6 mois.

1- Pratique médicale

Assure, dans les locaux des Maisons Départementales des Solidarités, les locaux mis à disposition par voie de convention et en visite à domicile :

A - Suivi de grossesse avec orientation spécialisée si nécessaire.

B - Préparation à la naissance et accompagnement à la parentalité :

- Entretien prénatal précoce et séances de préparation individuelles ou collectives adaptées aux spécificités du secteur et aux besoins des usagers ;

- Séances d'information sur l'allaitement, individuelles ou collectives.

C - Suivi post-natal :

- Soutien à l'allaitement ;

- Visite post-natale, contraception du post partum.

D - Evaluation de l'établissement des liens parents-enfants lors des différents suivis.

E - Suivi gynécologique de prévention avec prescription et pose des différents moyens de contraception, en complémentarité avec les médecins du service, selon les besoins définis sur les secteurs et dans les limites prévues par la Loi.

F - Séances d'information collective sur la contraception, les IST, la vie affective et sexuelle.

G - Entretiens pré et post IVG.

H - Tenue et suivi des dossiers médicaux à l'aide du logiciel HORUS.



2- Etablissement de liens inter-professionnels et travail en réseau

- Etablit des liaisons systématiques : avec les autres personnels du service de PMI lors des points PMI en MDS et s'assure de la continuité des prises en charge entre pré et post-natal ;

- Entretient des liens réguliers et les relations nécessaires à la réalisation de ses missions avec les maternités, le secteur libéral, l'Education Nationale, le service départemental d'Action Sociale, le service de l'Aide Sociale à l'Enfance ;

- Est référent des situations préoccupantes prénatales sur son secteur d'intervention, impulse des synthèses et CPE, rédige des IPP prénatales si nécessaire et sous la responsabilité du médecin responsable du pôle prénatal ;

- Participe aux projets validés par le service dans le cadre du Réseau Périnatal Nouvelle Aquitaine ;

- Etablit des liaisons avec la CPAM : cotations des actes prévus dans la convention, participation ponctuelle aux ateliers maternité.



3- Participation et contribution au travail de l'équipe du pôle prénatal



- Participation aux réunions du pôle prénatal ;

- Participation et contribution aux projets spécifiques menés par le pôle prénatal ;

- Etablit un recueil de son activité, le transmet selon une fréquence établie par le service et au moyen des outils fournis et l'analyse avec le médecin responsable.

Profil recherché

- Compétences médicales dans son domaine d’activité

- Compétences en Conseil Conjugal et Familial appréciées

- Connaissances législatives et réglementaires adaptées (PMI, Protection de l’enfance)

- Maîtrise de l’outil informatique et pratique aisée des rapports écrits

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
    Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 29/08/2026
  • Sage-femme - maïeuticienne / maïeuticien

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Travailleur social (h/f) - C.I.A.S. DU CIVRAISIEN EN POITOU

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
    • En ligne depuis le 24 juillet 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Aide Soignant - C.C.A.S. / E.H.P.A.D. / MAISON DE RETRAITE DE LATILLE

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 23 juillet 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Aide soignant de Nuit - C.C.A.S. / E.H.P.A.D. / MAISON DE RETRAITE DE LATILLE

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 23 juillet 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Aide Soignant - C.C.A.S. / E.H.P.A.D. / MAISON DE RETRAITE DE LATILLE

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 23 juillet 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Psychologue de l'éducation nationale du second degré - Montmorillon (86)

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Rectorat de Poitiers
    • En ligne depuis le 20 juillet 2026
  • AIDE SOIGNANT - C.C.A.S. DE JAUNAY MARIGNY

    • Localisation : Vienne (86)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 20 juillet 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale