Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE DE SAINT PIERRE DE LAGES

Référence : O031260528001124

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Pierre-de-Lages
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En votre qualité de secrétaire général.e de mairie vous serez amené.e à accompagner les élus dans la définition et le pilotage de leurs actions.

Affaires générales/ service à la population :

- Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal (délibérations, arrêtés…) ;
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des administrés ;
- Réaliser les actes d’état-civil (Décès, mariage, naissance, PACS) ;
- Organiser et suivre les élections ;
- Tenir à jour les listes électorales ;
- Mettre en œuvre les décisions du conseil municipal ;
- Réaliser la pré-instruction des dossiers d’urbanisme et les transmettre aux services compétents ;
- Assurer la gestion du cimetière.

Finances/comptabilité :
- Préparer et suivre le budget ;
- Effectuer la comptabilité (M57) : engagements, titres, mandats ;
- Assurer la gestion de la trésorerie ;
- Réaliser des demandes de subventions :
- Assurer l’optimisation des ressources financières.

Gestion du personnel :
- Réaliser les paies ;
- Suivre la carrière des agents (9 agents).

Marchés publics :
- Gérer les marchés publics.

Affaires juridiques :
- Veiller à la sécurité juridique des actes de la commune

Profil recherché

Expérience sur un poste similaire souhaitée.

Connaissance des règles juridiques d’élaboration des actes administratifs ainsi que du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités.
Connaissance des règles d’état-civil et d’urbanisme ainsi que du statut de la FPT.
Maîtrise des finances locales et de la comptabilité publique.
Maîtrise des outils numériques dont le logiciel métier E-Magnus Evolution ed. Berger Levrault

Vous êtes reconnu.e pour vos capacités rédactionnelles, de synthèse, de discrétion et de pédagogie. Rigoureux.se, organisé.e, agile, doté.e d’un sens de l’organisation, vos qualités d’écoute et relationnelles sont avérées.

Qui sommes-nous ?

Commune rurale de près de 930 habitants, située dans le Lauragais, à l’est de Toulouse (environ 20 km). Saint-Pierre-de-Lages bénéficie d’un cadre de vie privilégié, entre paysages vallonnés, patrimoine local et environnement naturel préservé.
Le dynamisme de la municipalité se traduit par une volonté de développer les services à la population, de préserver l’identité rurale du village et d’accompagner une croissance démographique régulière.
Membre de la Communauté de communes des Terres du Lauragais, la commune participe activement aux projets intercommunaux liés notamment à l’aménagement du territoire, à la transition énergétique et aux services de proximité.

À propos de l'offre

  • Modalités : Adresser une lettre de motivation, ainsi qu’un CV actualisé, votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours à :

    Madame la Maire
    Mairie de SAINT-PIERRE-DE-LAGES
    Avenue de Toulouse
    31570 Saint-Pierre-de-Lages
    mairie@stpierredelages.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 27/06/2026
  • Secrétaire de mairie

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