T15231 Agent polyvalent d’entretien et de restauration H/F en charge des espaces verts au[...]
Référence : O002260413000642
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Laon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
• Assurer l’entretien des espaces extérieurs
• Assurer le maintien en état de propreté des locaux, mobiliers et matériels.
• En responsabilité pour le passage de l’autolaveuse dans les circulations au rez-de-chaussée (hall à salle des professeurs) + nettoyage de la salle de permanence
• Aide en plonge restauration / entretien en cas d’absence de collègue
• Aide ponctuelle au responsable maintenance H/F
Principales :
• Assurer l’entretien et le nettoyage des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille, plantation, …) en gestion raisonnée
• Assurer le nettoyage des locaux d’enseignement
• Maintenir la propreté des espaces extérieurs (cour de récréation, parvis, parking, …)
• Nettoyage et contrôle de l’état de propreté, des locaux poubelles
Spécifiques :
• Première maintenance du matériel et outillage des espaces verts
• Remplacement de collègue en cas d’absence
• Poubelles (sorties, nettoyage)
• Participer au bon fonctionnement du tri sélectif
• Implication dans la préparation d’évènements ponctuels (réception, réunion, opérations de gros nettoyage…)
Conditions d’exercice et sujétions particulières :
EPI – Sécurité accueil en ERP
Profil recherché
SAVOIRS
Connaissance du fonctionnement interne du collège, des personnels et des acteurs extérieurs
Connaissance des règles de sécurité et de "vigipirate"
Connaissance des produits d'entretien, des dosages
Connaissance des règles de nettoyage et d’entretien du matériel
Connaissance des gestes et postures en entretien
Connaissance de la gestion différenciée des espaces verts dans le cadre du développement durable
Connaissance des consignes de sécurité
SAVOIRS-FAIRE
Organiser son travail en fonction des périodes de l’année tout en respectant les consignes reçues
Lire, comprendre et appliquer une notice d’utilisation
Savoir prioriser
Savoir utiliser et entretenir le matériel dédié aux espaces verts (tracteur-tondeuse, taille haie, débroussailleuse, …)
Prendre en compte les notions de développement durable dans l’exercice de ses missions
SAVOIR ETRE (qualités)
Sens du service public
Sens du relationnel et du travail en équipe
Sens de la communication
Amabilité, discrétion, disponibilité
Polyvalence
Réactivité
Autonomie et transparence vers la hiérarchie
À propos de l'offre
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Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
- de préférence par mail : emploi@aisne.fr
- ou par voie postale à l'adresse suivante :
Conseil départemental de l'Aisne
Direction des Ressources Humaines
Rue Paul Doumer
02013 LAON CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
