Technicien bassin versant - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L ERNEE

Référence : O053260622000998

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Ernée
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Communauté de communes de l'Ernée regroupe 21 000 habitants sur 15 communes. Elle se situe entre les Villes de Laval, Mayenne et Fougères, à moins d'une heure de Rennes, sur le Département de la Mayenne (53) dans la Région Pays de la Loire.
Le service Eau et Assainissement de la Communauté est en charge de l’alimentation en eau potable et des obligations en matière d’assainissement collectif et non collectif. Le service doit assurer de multiples missions et la collectivité est engagée depuis de nombreuses années dans une démarche de restauration de la qualité de l’eau en amont de la prise d’eau potable d’Ernée.
Un(e) technicien(ne) bassin versant – 35H

Descriptif du poste
A temps complet et rattaché(e) au responsable du pôle « eau et assainissement »,
Sur l’aire d’alimentation du captage d’eau potable d’Ernée (territoire bocager de 6 600 ha dominés par une activité polyculture élevage, une centaine d’exploitations),
- Vous identifiez les fortes zones d’érosion ou de transfert des matières en suspensions et contactez les usagers pour mettre en place des solutions (30% du temps de travail)
- Vous accompagnez les usagers et les collectivités qui souhaitent mettre en place des aménagements ou des modes de gestion antiérosifs (30% du temps de travail)
- Vous prenez contact avec des exploitants et des techniciens agricoles pour mettre en place des rencontres techniques (20% du temps de travail)
- Vous effectuez des prélèvements d’eau dans le cadre d’un suivi de la qualité de l’eau et vous les acheminez au laboratoire (10% du temps de travail)
- Vous mettez en œuvre les actions du programme et réalisez les demandes de subventions et les bilans d’activité à transmettre à l’Agence de l’Eau (10% du temps de travail)
- Vous organisez et animez les réunions du comité technique de suivi du programme (2 à 3 réunions par an) et groupe de travail réunissant 5 élus qui suivent le projet (4 à 5 réunions par an).
Vous travaillerez en lien avec le technicien de rivière et le conseiller bocage.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un Bac pro, d’un BTS métiers de l'eau, d’un BTSA gestion et maîtrise de l'eau ou gestion et protection de la nature, ou équivalent.
Une connaissance du milieu agricole est fortement souhaitée.

Vous aimez travailler sur le terrain. Polyvalent(e) et disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme.
Autonome, vous appréciez de travailler en équipe.
Vous êtes force de proposition et savez rendre compte.
Connaissances informatiques nécessaires (Pack Office).

Permis B indispensable.

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires :
    - Conditions de recrutement :
    • Recrutement statutaire (mutation, détachement, liste d’aptitude) ou à défaut contractuel (sur la base de l’article L.332-8 du code de la Fonction Publique)
    • Recrutement dans le cadre d’emploi des techniciens ou animateurs territoriaux
    - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS+ participation employeur au contrat santé labellisé + Contrat collectif prévoyance avec participation employeur + Titres restaurant
    - 3 cycles hebdomadaire de travail au choix : 35h / 37,5h avec RTT ou 39h avec RTT
    - Télétravail ponctuel possible
    - Véhicule de service


    Prise de poste : 1/09/2026
    Date limite des candidatures : 24/07/2026


    Renseignements : Mme Stéphanie MAREAU, Directrice de l’Environnement et du cadre de vie, 02.43.05.98.80

    Lettre de candidature et CV à adresser à : M. Le Président, Communauté de communes de l’Ernée, Parc d’activités de la Querminais, 53500 Ernée

    Courriel : Service ressources Humaines : rh@lernee.fr (dépôt des candidatures)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

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