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Un(e)Chargé(e) de projet pour l’élaboration du « Service Publique de la Petite Enfance » et[...]

Référence : O076260717001380

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Canteleu
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Date limite de candidature : 28/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille Indiciaire de la FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Commune de 15.000 habitants limitrophe de Rouen, surclassée 20.000/40.000, Canteleu fait partie du Parc Régional des Boucles de la Seine. Elle dispose d'un patrimoine naturel qui en fait le poumon vert de l'agglomération avec 70% d'espaces naturels et boisés, un parc animalier, et des parcs urbains. La Ville accueille également des évènements d'envergure comme l'exposition d'art "Forêt Monumentale" La ville est équipée de nombreux services à destination d’une population attachée à son territoire.

Territoire engagé pour l’inclusion et pour la transition énergétique, qu'il s'agisse d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, etc., les valeurs de Canteleu sont marquées par une préoccupation forte pour l'environnement. A ce titre, elle s'implique dans la COP21 locale par la Métropole Rouen Normandie et est labellisée CLIMAT-AIR-ENERGIE.


La ville de Canteleu souhaite proposer un projet ambitieux dans la thématique de l’éducation de 0 à 25 ans. Un certain nombre d’actions sont développées sur le territoire à l’intention des enfants, des jeunes et leur famille. Le Projet Educatif Local est le creuset réflexif pour mieux adapter nos réponses aux enjeux et problématiques actuels. Plusieurs services destinés aux enfants et familles ont été réorganisés et densifiés, tels les services périscolaires ou d’accueils de jeunes. C’est dans le prolongement de cette démarche, que la Ville a décidé d’élaborer la mise en place du Service Publique de la Petite Enfance (SPPE). Dont les principaux objectifs visent à renforcer le rôle de la Collectivité, comme acteur clef clé dans la planification de l’offre d’accueil ; l’amélioration de l’information aux familles, avec des outils pour faciliter le choix du mode de garde ; le soutien accru aux professionnels, via la mise en place de réseautage et de partenariat avec les acteurs du secteur. Le SPPE est une réponse aux besoins croissants des familles et une priorité des engagements de la Ville de Canteleu en faveur de la petite enfance et de l’égalité des chances dès le plus jeune âge.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076260717001380-e-charge-e-projet-pour-elaboration-service-publique-petite-enfance-coordination-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil

- Sens du service public
- Capacité à rendre compte à l'encadrant/au supérieur hiérarchique
- Capacité à donner une image positive et dynamique du service
- Diagnostiquer, proposer des procédures et méthodes de fonctionnement, les mettre en place
- Guider, soutenir, conseiller ses collaborateurs
- Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité


Diplômes
- Diplôme niveau 1 dans le domaine Petite Enfance/Politiques Publiques ou expérience de 2 ans sur poste similaire.

Avantages :
- Collectivité adhérente au CNAS
- Régime indemnitaire RIFSEEP
- Collectivité disposant d’un Plan de Déplacement Administration
- Forfait mobilité durable
- Participation employeur santé et prévoyance

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    Envoi des candidatures (Lettre de motivation et CV) à l’adresse suivante :
    Monsieur Le Maire de Canteleu, Hôtel de ville, Place Jean Jaurès, BP 11, 76380 CANTELEU
    OU candidature@ville-canteleu.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 14/09/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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